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O Grupo Esportes Gaming Brasil, que reúne marcas como Esportes da Sorte, Onabet e Lottu, está em plena expansão! Estamos em busca de um(a) Analista em Auditoria Pleno para fortalecer nosso time de Auditoria Interna , contribuindo para o desenvolvimento de equipes de alta performance em um ambiente dinâmico, inovador e apaixonado por resultados . Se você é movido(a) por desafios , gosta do universo do entretenimento e quer fazer parte de um mercado em constante crescimento , essa oportunidade é pra você! Responsabilidades e atribuições Executar testes de auditoria documentais (contratos, NFs, SLAs, políticas, aprovações) e realizar amostragens estruturadas. Mapear gargalos operacionais e construir soluções automatizadas para testes recorrentes. Extrair, tratar e analisar dados diretamente do ERP e outros sistemas corporativos para validação de regras de negócio. Desenvolver consultas em SQL para identificação de inconsistências, desvios e oportunidades de melhoria. Estruturar e propor controles preventivos que mitiguem riscos operacionais e aumentem a segurança dos processos. Identificar e implementar oportunidades de automação de testes recorrentes, elevando eficiência e escalabilidade da auditoria. Elaborar diagnósticos executivos e apresentar recomendações para lideranças e áreas auditadas. Conduzir auditorias internas baseadas em risco, combinando análise documental e testes sistêmicos baseados em dados. Apoiar a consolidação da área de Auditoria Interna, contribuindo para definição de metodologias, padrões e controles estruturantes. Atuar de forma colaborativa com diferentes áreas da empresa, orientando sobre ajustes de processos e melhores práticas de governança. Requisitos e qualificações Formação superior em Engenharias, Administração, Sistemas da Informação, Ciência da Computação ou áreas correlatas. Vivência na execução de testes documentais e análise de evidências. Conhecimento em SQL para extração e validação de dados. Experiência na interpretação de regras de negócio e análise de processos. Conhecimento avançado em Excel e domínio do pacote Office. Raciocínio lógico e estruturado para condução de análises baseadas em risco. Informações adicionais Confira os nosso benefícios: Plano de saúde SulAmérica Plano odontológico SulAmérica Vale-Refeição/Alimentação Caju Flex Vale-Transporte. Wellhub (Gympass). Day Off no aniversário. Acesso ao Conexa Saúde para suporte emocional e nutricional. Clube de Parcerias (descontos em farmácias e restaurantes parceiros). Desconto em conta de energia pela ROV Energia; Criamos experiências únicas em entretenimento, trazendo mais diversão para a vida das pessoas. Nossas marcas ditam o ritmo do mercado, atuando com protagonismo na defesa da regulamentação e transparência do segmento, com alto foco em experiência do usuário. Com operações 100% regulamentadas e licença oficial concedida pelo Ministério da Fazenda, estamos em constante expansão e evolução. Além disso, temos muito orgulho de carregar o selo de empresa certificada pelo Great Place To Work (GPTW). Por aqui, nós trabalhamos de forma ética, atuamos em sinergia e estamos sempre prontos para revolucionar o ecossistema de jogos e apostas. Acreditamos fortemente que resultados sustentáveis vêm de um ambiente saudável, positivo e colaborativo.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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