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Buscamos um(a) profissional com perfil analítico, organizado e orientado à melhoria contínua para atuar no mapeamento, análise e evolução dos processos da companhia. A posição será responsável por apoiar iniciativas de qualidade e eficiência operacional, promovendo maior padronização dos processos, identificação de oportunidades de melhoria e acompanhamento de indicadores estratégicos. Responsabilidades e atribuições Analisar, mapear (AS IS / TO BE) e documentar processos internos Identificar oportunidades de melhoria, eficiência e otimização de processos Realizar diagnósticos e levantamentos de gaps operacionais Propor e acompanhar planos de ação para solução de desvios e melhoria de performance Colaborar com diferentes áreas da empresa para alinhar processos aos objetivos do negócio Acompanhar indicadores de desempenho e apoiar análises gerenciais Elaborar relatórios, apresentações e materiais executivos para reporte à gestão Desenvolver e manter documentações de processos, procedimentos e controles (POP, IT, fluxogramas, tabelas de indicadores, entre outros) Apoiar iniciativas de melhoria contínua e padronização de processos Acompanhar atividades junto às áreas de negócio, garantindo aderência às ações propostas Requisitos e qualificações Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Engenharia, Logística, Gestão da Qualidade ou áreas correlatas Conhecimento em Excel Boa capacidade analítica e raciocínio lógico Facilidade para elaboração de relatórios e apresentações Organização e gestão de prioridades Diferenciais: Conhecimento em Bizagi Experiência com mapeamento de processos Vivência com indicadores de performance (KPIs) Conhecimento em melhoria contínua, PDCA ou ferramentas de qualidade Informações adicionais Na Total Express a diversidade é um compromisso com todos os nossos colaboradores, parceiros e clientes com o objetivo de eliminar barreiras, desconstruir estereótipos, promover a igualdade de oportunidades e celebrar a riqueza de nossas diferenças. Queremos criar um ambiente onde todos se sintam confortáveis em serem autênticos e onde a diversidade seja cultivada e respeitada em todos os níveis. O movimento faz parte da nossa identidade. E aqui na Total estamos sempre em busca de novas formas de valorizar e apoiar o crescimento dos nossos colaboradores. Conheça os benefícios que oferecemos • Vale Refeição/Alimentação. • Vale transporte ou uma vaga gratuita no estacionamento. • Day off de aniversário no mês do seu aniversário. • Plano de saúde com custo zero para o colaborador na taxa administrativa mensal, descontando apenas a coparticipação. É extensivo a filhos, cônjuge ou companheiro (a), inclusive do mesmo sexo, com custo reduzido. • Plano odontológico extensivo a filhos, cônjuge ou companheiro (a), inclusive do mesmo sexo. • Seguro de vida, incluso auxílio funerário, com custo zero. • Descontos incríveis com nosso parceiro Allya. • Somos uma Empresa Cidadã, e por isso você terá direito a licenças ampliadas. Paternidade: 5 dias pela lei + 15 dias Empresa Cidadã/ Maternidade: 120 dias pela lei + 60 dias Empresa Cidadã. • O melhor momento do ano: bônus ou PPR anual - De acordo com a politica vigente. Além de tudo isso, você terá: • A oportunidade de viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu jeito de ser e estilo de se vestir (bermuda, tênis etc.). • Programas de desenvolvimento profissional/educacional internos e externos. • Participação em nossos processos seletivos internos. • Oportunidade de nos ajudar com nossos projetos sociais. *De acordo com a localidade da vaga e política de elegibilidade do cargo. Dentro do nosso recrutamento interno, abrimos oportunidades em diversas diretorias, sem impor restrições à progressão em uma função ou área específica. Valorizamos e incentivamos o potencial interno, permitindo que os colaboradores se candidatem a vagas em diferentes áreas e níveis hierárquicos com base em suas habilidades, experiências e interesses, seguindo nossa trilha de carreiras. Essa abordagem não apenas fomenta o crescimento profissional, mas também pessoal, ao encorajar a mobilidade dentro da companhia. Nossa trilha de carreira é um guia que direciona os passos, habilidades e marcos a serem alcançados ao longo da sua jornada na Total. Ela mapeia as possibilidades de avanço e os passos dentro de uma diretoria específica ou área, oferecendo aos colaboradores uma visão clara e tangível de suas oportunidades de desenvolvimento e crescimento dentro da Total Express . Clique aqui e acesse nossa trilha de carreiras por diretoria! Se precisar de ajuda para aprofundar e compreender melhor a Trilha de Carreiras, nossa equipe de Gente e Gestão está pronta ajudar.
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