Pessoa Desenvolvedora Fullstack Node/React - Especialista I (Gestão de Ciclos)

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras. Vem fazer beleza com a gente! Responsabilidades e atribuições Squad de Verbas — E-commerce B2B & B2P Atuamos no coração financeiro da diretoria de e-commerce B2B e B2P, gerenciando as verbas de incentivo da indústria para distribuidores e varejistas. Diferente de e-commerces tradicionais focados em alto tráfego, nosso grande desafio é a altíssima criticidade de negócio: operamos com uma base de cerca de 50 usuários, mas processamos transações e pedidos de centenas de milhares de Reais. É a oportunidade ideal para quem busca autonomia, decisões técnicas baseadas em custo-benefício e impacto direto no resultado financeiro da empresa. No dia a dia como Especialista, você será responsável por: Desenvolvimento e arquitetura: Projetar, codificar, testar, implantar e manter aplicações escaláveis de ponta a ponta em Node.js, Kotlin e React; Liderança por autoridade: Atuar como referência técnica dentro da squad sem gestão hierárquica, orientando o time na tomada de decisões alinhadas aos resultados de negócio; Evolução técnica sustentável: Conduzir a transição orgânica das aplicações mantendo entregas contínuas e evitando mudanças movidas por modismos (overengineering); Excelência operacional: Garantir a estabilidade da plataforma por meio de observabilidade e análise profunda de causa raiz (RCA) para reduzir incidentes; Mentoria e cultura: Realizar Code Reviews críticos, aplicar Pair Programming e apoiar o desenvolvimento técnico dos desenvolvedores do time; Uso de IA e FinOps: Fomentar o uso consciente de ferramentas de IA Generativa e práticas de otimização de custos em nuvem. Requisitos e qualificações Requisitos técnicos: Perfil Executor Poliglota: Domínio técnico para codificar de forma produtiva em Node.js, Kotlin e React; Fundamentos e Qualidade: Sólidos conhecimentos em Design Patterns (Clean Code, SOLID, KISS, DRY), Well-Architected Framework, Pirâmide de Testes e integração de APIs, Webhooks, Mensageria; Arquitetura Evolutiva: Vivência prática com arquiteturas orquestradas e coreografadas, Arquitetura Monolítica e Microsserviços, DDD e estratégias de convivência entre stacks distintas durante as migrações; Dados e Persistência : Experiência com bancos de dados relacionais e Não relacionais (MongoDB, DynamoDB) e tomadas de decisão com base em teoremas (PIE e CAP); IA para Engenharia: Experiência no uso de ferramentas de IA Generativa aplicadas ao desenvolvimento de software; Cloud, Containers & DevOps: Vivência avançada em arquitetura AWS, conteinerização e pipelines CI/CD modernos; Excelência em Observabilidade: Domínio de práticas (SRE) e ferramentas (NewRelic, Grafana, Prometheus, OpenTelemetry) dos 3 pilares de Observabilidade (Logs, Métricas e Trace) para garantir a saúde e visibilidade da operação; Comunicação e Influência: Habilidade para engajar e motivar mudanças em diferentes times, conquistando a confiança de pares e parceiros dentro e fora do time. Diferencial: Experiência usando o framework Quarkus e compilação nativa; Experiência em migrações técnicas; Mentalidade de Platform Engineering (criação de soluções reutilizáveis). Habilidades comportamentais: Accountability: Assumir a responsabilidade total pelas entregas e pela evolução da plataforma com foco em soluções definitivas; Senso crítico e perfil questionador: Capacidade de desafiar o status quo com base em dados, fatos e análise analítica de trade-offs; Comunicação e influência: Saber se posicionar, engajar pares e interagir bem com diferentes perfis e níveis de liderança; Adaptabilidade e inquietação: Postura proativa orientada à melhoria contínua e mente aberta para novas soluções. Informações adicionais Benefícios que cuidam e se diferenciam: No Grupo Boticário, o cuidado é a nossa base para atingirmos resultados exponenciais. Temos um portfólio com mais de 20 benefícios para cuidar da sua saúde, bem estar e família. Confira abaixo. Saúde: Plano médico e odontológico flexíveis Auxílio medicamentos e vale saúde para familiares Sessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24h Programas contínuos de prevenção, cuidado mental e vacinação Alimentação & bem-estar Vale Refeição (ou restaurante local) e Vale Alimentação (com vale extra no Natal) Desconto de até 40% nas marcas do nosso ecossistema Gympass/TotalPass para academias e estúdios esportivos Auxílio Home Office para modalidades híbrida e remota Day off de aniversário para celebrar do seu jeito Plano de saúde pet, vantagens em convênios e programas de viagem/hospedagem Para sua família Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais) Suporte para Pais Atípicos e auxílio babá / educação infantil Auxílio material escolar e crédito nutrição infantil Orientação jurídica, psicológica e social dedicada Seguridade para proteção e tranquilidade financeira Previdência Privada e Seguro de Vida Apoio ao falecimento de pais e empréstimo consignado Vale Transporte e Estacionamento (conforme o modelo de trabalho)  Nota: Os pacotes de benefícios são adaptados de acordo com a elegibilidade de cada cargo e modelo de trabalho. De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta. Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos. Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor , que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui. Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers. Vem fazer beleza com a gente!