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Quem somos? Somos a empresa pioneira no desenvolvimento de inovações que contribuem com a transição energética, a ISA ENERGIA BRASIL é formada por mais de 1.600 colaboradores e atua em 18 Estados do Brasil, operando uma rede de transmissão por onde trafegam cerca de 30% de toda a energia elétrica transmitida no País e aproximadamente 95% no Estado de São Paulo. A companhia está comprometida em contribuir com a mitigação e a adaptação às mudanças climáticas e promove programas que geram impactos sociais e ambientais positivos ( saiba mais ). Seu sistema elétrico é composto por mais de 31 mil km de circuitos (cerca de 28 mil em operação e 3,4 mil em construção), incluindo ativos próprios e controlados em conjunto, e 137 subestações próprias (129 em operação e oito em construção) com tensão de até 550 kV. Seu acionista controlador é a empresa colombiana ISA, que detém 35,82% do capital total. Se você se interessou e acredita que é a pessoa certa, venha juntar a sua energia com a nossa! O que você menos vê, é o que mais cuidamos! Responsabilidades e atribuições Conduzir o Programa de Voluntariado Corporativo, coordenando campanhas, ações, relacionamento com instituições parceiras e engajamento dos colaboradores, acompanhando indicadores e resultados das iniciativas Apoiar a gestão do Programa USP Diversa, realizando interface com a universidade, alunos beneficiados e áreas internas da CIA, além de desenvolver e implementar iniciativas voltadas à formação, desenvolvimento e acompanhamento dos participantes Propor, estruturar e executar projetos de investimento social privado alinhados à estratégia de sustentabilidade da CIA, incluindo definição de escopo, cronograma, orçamento, indicadores e monitoramento de resultados Realizar a gestão e o acompanhamento de parceiros e organizações da sociedade civil envolvidos nos programas e projetos sociais da empresa Conduzir o preenchimento e a coordenação dos processos de reporte para índices, rankings e avaliações ESG, incluindo ISE B3, FTSE4Good, além de questionários de clientes, investidores e outras demandas de mercado Articular-se com diferentes áreas da CIA para captura, consolidação, análise e validação de informações necessárias aos reportes e indicadores de sustentabilidade Apoiar a elaboração do Relatório Anual de Sustentabilidade e demais processos de transparência ESG, incluindo consolidação de indicadores, alinhamento a padrões de reporte e atendimento a auditorias e processos de asseguração Apoiar a gestão dos indicadores de sustentabilidade e das iniciativas relacionadas à agenda ESG da CIA, contribuindo para o acompanhamento de metas e planos de ação Desenvolver apresentações executivas, materiais institucionais e conteúdos de comunicação relacionados aos projetos e resultados da área de Sustentabilidade, entre outras atribuições pertinentes à área Requisitos e qualificações O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ? Superior completo em: Engenharia Ambiental; Biologia; Gestão Ambiental; Administração, Sociologia, Ciências Sociais e/ou áreas correlatas Conhecimentos em: gestão de projetos sociais; investimento social privado e responsabilidade social corporativa ou programas de voluntariado empresarial Diferencial: vivência na condução de questionários e reportes ESG, especialmente: ISE B3, FTSE4Good, CDP ou avaliações similares O QUE NOS GERA CONEXÃO! Perfis solucionadores Valorização do trabalho em equipe Quem dissemina conhecimento Quem acredita que sustentabilidade pode ajudar o mundo Capacidade de transformação digital e inovação Informações adicionais Local: Morumbi - São Paulo/SP Horário: Comercial, de segunda a sexta-feira Regime de trabalho: Híbrido 3x2 (3 dias na empresa e 2 dias home office) PARA MANTER VOCÊ CONECTADO COM A GENTE! Para você cuidar da sua saúde e bem-estar, temos um programa de qualidade de vida, o Vida 360°. Dentro dele, temos diversos benefícios, como Gympass , plano médico , odontológico e outros; Vale Refeição (VR) e/ou Vale Alimentação (VA) para ajudar nas compras do mercado flexível do seu jeito, um vale cesta e, no Natal, uma ajuda extra para sua ceia; Sabemos que a renda fixa é importante, mas além disso oferecemos uma grana a mais por meio do nosso Programa de Remuneração Variável (Anual); Para você se preparar para o futuro, temos a Previdência Privada ; Você terá a possibilidade de trabalhar de forma híbrida, além de contar com a flexibilidade de horários ; Para gerar e compartilhar valor, disponibilizamos cursos e treinamentos e-learning , por meio da nossa plataforma digital #degree; Para você desfrutar do seu descanso, temos o adicional de gratificação de férias , um valor muito legal. PARA A FAMÍLIA: Como empresa cidadã, entendemos a importância da chegada de uma criança e, por isso, oferecemos extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias. O benefício também vale para papais e mamães que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança; Para as mamães retornarem tranquilas ao trabalho, oferecemos um auxílio creche bem bacana; Pensando em oferecer sempre as melhores condições para nosso time e suas famílias, disponibilizamos um auxílio mensal que se aplica para o papai ou mamãe que tiver sob sua guarda filho(a) com deficiência. Estamos presentes em 18 estados brasileiros, operando uma rede de transmissão de energia por onde trafegam cerca de 30% de toda energia elétrica transmitida no País e aproximadamente 95% no Estado de São Paulo. Nosso acionista controlador é a empresa colombiana ISA, que tem mais de 50 empresas atuantes nos setores de transmissão de energia elétrica, concessões de rodovias e telecomunicações, com atividades nos seguintes países: Colômbia, Brasil, Peru, Chile, Bolívia, Argentina, além da América Central. Tomamos consciência de que somos parte de um todo. A humanidade e o mundo nos colocam desafios cada vez maiores. Agora, nosso esforço deve ser transformar as experiências adquiridas em respostas a esses desafios. Afinal, se somos conscientes de que todos somos um, há conexão. VALORIZAMOS A DIVERSIDADE A ISA ENERGIA BRASIL valoriza a diversidade e a inclusão e, por isso, incentiva, em todos os seus processos seletivos, o alcance para todas as pessoas sem distinção de raça, gênero, orientação sexual, pessoas com deficiência, diferenças de gerações ou de qualquer natureza. A partir dessa intenção clara e de ações específicas para ampliar a nossa atratividade, desejamos construir uma empresa cada vez mais diversa, que reflita a representatividade da sociedade, além de desenvolver, cada vez mais, um ambiente acolhedor onde todas as pessoas possam se sentir seguras para ser quem são e para construir um legado a partir das diferenças.
Here's where they are and how to stand out in your applications.
19.149Jobs
10.110BR
2%EN
Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.