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A SV Elétrica está em busca de um(a) Consultor(a) de Vendas Varejo (Home Center) para a nova loja Antônio Sales, venha fazer parte do nosso time! Se você gosta de atender pessoas, entender necessidades, oferecer soluções e transformar oportunidades em vendas , essa oportunidade pode ser para você. Buscamos profissionais com perfil comercial, foco em resultados, boa comunicação e disposição para superar desafios , que tenham paixão por vendas e estejam sempre em busca de melhorar sua performance. Aqui, você terá a oportunidade de atuar em um ambiente dinâmico, contribuindo diretamente para a experiência dos nossos clientes e para os resultados da loja. Venha fazer parte da SV Elétrica! #VenhaParaSVElétrica #AtendimentoDiferenciado #Vendas #Oportunidade Responsabilidades e atribuições Realizar atendimento consultivo, identificando as necessidades dos clientes e oferecendo produtos e soluções adequadas ao seu perfil e projeto; Atuar na prospecção de novos clientes e na fidelização da carteira, construindo relacionamentos duradouros e de confiança; Elaborar, apresentar e acompanhar orçamentos, buscando as melhores soluções em produtos, condições comerciais e custo-benefício; Negociar e conduzir o processo de vendas, acompanhando o cliente desde o primeiro contato até a concretização da compra; Trabalhar com foco no atingimento de metas individuais e coletivas , contribuindo para os resultados da loja; Realizar pós-venda, buscando fortalecer o relacionamento e gerar novas oportunidades de negócio; Garantir a correta exposição dos produtos nas gôndolas, mantendo a organização, reposição e precificação atualizada; Zelar pela limpeza, organização e apresentação do setor, proporcionando uma experiência positiva aos clientes; Apoiar nas demais rotinas operacionais da loja, sempre que necessário. Requisitos e qualificações Ensino médio completo; Experiência anterior com vendas no varejo e atendimento ao cliente ; Conhecimento em materiais elétricos e produtos correlatos ; Boa comunicação, capacidade de negociação e habilidade para construir relacionamentos com clientes; Perfil comercial, proativo, dinâmico e orientado para resultados; Desejável curso de Atendimento ao Cliente, Vendas ou áreas relacionadas; Desejável formação técnica ou superior, completa ou em andamento, em Administração, Processos Gerenciais, Eletrotécnica ou áreas correlatas. Informações adicionais Contratação CLT; Salário fixo + comissão; Plano de Saúde Hapvida – 50% custeado pela empresa; Plano Odontológico – 100% custeado pela empresa; Vale Alimentação de R$ 23,00 por dia, disponibilizado no Cartão Caju; Gympass; Parcerias com universidades e instituições de ensino técnico; Oportunidades de desenvolvimento e crescimento profissional. A SV Elétrica tem 35 anos de atuação no mercado de material elétrico e iluminação e construiu sua história a partir da cidade de Fortaleza e, hoje é referência, em todo o Ceará. Desde 1990, está pronta para suprir necessidades e oferecer soluções personalizadas em materiais elétricos em geral. Possui longa expertise em soluções para as mais diversas situações dos seus clientes, tanto pessoas físicas como jurídicas, e isso é possível através da experiência do seu time de profissionais especializados que fazem toda a diferença. Com três unidades em Fortaleza, uma em Maracanaú, uma em Sobral e uma em Juazeiro do Norte e com mais de 300 colaboradores, a SV tem como propósito contribuir com o desenvolvimento de clientes e colaboradores com as melhores soluções de mercado. Nossos valores são inegociáveis e guiam todas as nossas relações: Respeito em primeiro lugar, Ética, Pessoas, Qualidade, Transparência e Senso de dono. Se você se identifica com tudo isso e quer fazer parte da maior empresa de materiais elétricos do Ceará, faça seu cadastro e fique de olho nas nossas oportunidades! Pensou em material elétrico, pensou SV Elétrica!
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WorkMundi's database shows 74,689 open sales positions globally. India leads with 17,483 jobs, followed by the US with 13,876. If you're open to geography, you have real options — but the sheer number means you need a filter. Don't apply to everything. Pick a country, a company size, and a sales model that matches what you actually want to do.
Almost 8 in 10 of these ads have their text written in English. That's useful for reading the job description and understanding what you're signing up for. But it tells you nothing about whether the role requires you to speak English with customers, partners, or your team. Ask the hiring manager directly during your first conversation.
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Sales interviews almost always include a version of this: 'Tell me about a time you lost a deal. What did you learn?' Prepare a real story where you take ownership of what went wrong and what you'd do differently. Hiring managers want to see you learn, not just win.