🎁 Antes de se candidatar, treine esta entrevista. Crie sua conta grátis no WorkMundi e ganhe um Treinamento de Entrevista no HelpsYouSpeak — sem custo, sem cartão. Quero meu treinamento →
Atuar como parceiro estratégico da Diretoria Regional, conectando as áreas Comercial, Operações, Marketing, Atendimento, Engenharia, Planejamento financeiro e áreas Corporativas, garantindo a gestão integrada dos resultados da Regional por meio do monitoramento dos indicadores financeiros, comerciais e operacionais, identificação de riscos e oportunidades, construção de planos de ação e suporte à tomada de decisão. Responsabilidades e atribuições Gestão Integrada do Resultado Regional Consolidar e analisar a visão econômico-financeira da Regional. Monitorar receita, margem operacional e indicadores de rentabilidade. Avaliar desempenho em relação ao orçamento, forecast e metas estabelecidas. Identificar riscos, oportunidades e desvios de performance. Elaborar projeções e cenários de curto, médio e longo prazo. Apoiar a Diretoria Regional na tomada de decisões estratégicas. Gestão de Receita e Performance Comercial Monitorar a evolução das receitas dos segmentos B2B e B2C. Acompanhar indicadores de produtividade comercial e conversão de vendas. Analisar comportamento da base de clientes e tendências de mercado. Identificar perdas de receita e oportunidades de recuperação. Apoiar estratégias de pricing e campanhas comerciais. Monitorar funil comercial e indicadores de crescimento. Gestão de Clientes e Indicadores de Mercado Acompanhar indicadores de base de clientes. Monitorar churn, net adds e retenção. Analisar ARPU e receitas por canal, produto e segmento. Produzir diagnósticos e recomendações para aumento de rentabilidade. Gestão da Performance Operacional Monitorar indicadores operacionais com impacto direto nos resultados. Relacionar desempenho operacional aos reflexos financeiros. Avaliar produtividade e eficiência operacional. Identificar desvios operacionais e antecipar impactos na receita e margem. Apoiar a priorização e execução de iniciativas de melhoria. Gestão de Custos, Despesas e Orçamento Monitorar OPEX e demais despesas da Regional. Avaliar desvios orçamentários e identificar causas-raiz. Apoiar processos de forecast e revisões orçamentárias. Garantir aderência às diretrizes financeiras corporativas. Identificar oportunidades de ganho de eficiência e redução de custos. Gestão de Planos de Ação Garantir a elaboração de planos de recuperação para os principais desvios. Definir responsáveis, prazos e impactos financeiros esperados. Realizar acompanhamento contínuo da execução dos planos. Monitorar a captura dos resultados previstos. Escalar riscos e desvios relevantes para a liderança. Governança e Fechamento Financeiro Apoiar os processos de fechamento contábil da Regional. Validar provisões e reclassificações financeiras. Garantir a qualidade e consistência das informações gerenciais. Atuar como elo entre a Regional e áreas corporativas de Planejamento e Finanças. Requisitos e qualificações Ensino Superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis, Finanças ou áreas correlatas. Pós-graduação/MBA em Finanças, Controladoria, Gestão Estratégica ou áreas afins será diferencial. Experiência sólida em Business Partner, FP&A, Performance e Gestão de Resultados. Vivência com análise financeira, gestão orçamentária e forecast. Experiência em acompanhamento de indicadores comerciais e operacionais. Atuação em ambientes matriciais e interface com múltiplas áreas de negócio. Experiência na condução de planos de ação e gestão de performance. Estar Sempre Junto é o que nos move!!! Somos a Algar, uma empresa de Gente servindo Gente que faz parte do Grupo Algar e que se compromete com as melhores práticas ESG. Nossa maior especialidade é conectar pessoas e inovar para transformar o futuro de forma positiva. Em mais de 70 anos de história, construímos um portfólio completo com soluções de tecnologia e telecomunicação e tecnologia, que atendem clientes corporativos (B2B) e do varejo (B2C) por todo o Brasil. Aqui, você encontrará acesso à serviços de voz, dados, TI, IoT e Inteligência Artificial, internet com ultra velocidade (Fibra e 5G), celular de qualidade, telefonia fixa e móvel, além de uma empresa referência em sustentabilidade ambiental, social e de governança corporativa, reconhecida como um dos melhores lugares para trabalhar, segundo o GPTW. Por nos preocuparmos com o nosso capital humano, pilares como saúde, segurança e bem-estar são a nossa base para desenvolver nossos mais de 4 mil associados, forma como chamamos os colaboradores. Com os olhos no futuro, estamos aqui para oferecer os melhores produtos e serviços em TI e Telecom para sua vida e sua empresa, mas também estamos prontos para ser sua melhor escolha para trabalhar e se desenvolver profissionalmente. Isso sim é estar #SempreJunto.
Here's where they are and how to stand out in your applications.
19.149Jobs
10.110BR
2%EN
Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.