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Chegou a hora de construir sua trajetória em uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil, reconhecida pelo GPTW 2024/2025. Somos a Sicredi Ouro Verde MT/PA , uma cooperativa financeira que valoriza as pessoas e incentiva o desenvolvimento sustentável das comunidades onde atua. Estamos presentes em 34 municípios do Centro-Norte de Mato Grosso à Belém do Pará, com 46 pontos de atendimento, mais de 1000 pessoas colaboradoras e cerca de 226 mil associados. Nós acreditamos que a diversidade fortalece nossa cultura e impulsiona a inovação. Aqui valorizamos diferentes histórias, experiências e perspectivas, promovendo um ambiente acolhedor, respeitoso e inclusivo para todas as pessoas. Se você gosta de transformar estratégia em estrutura, dados em decisões e pessoas em resultados, essa oportunidade é para você. Procuramos um(a) Assessor(a) de Pessoas e Cultura para atuar de forma estratégica em Estrutura Organizacional, Remuneração, Benefícios e Gestão de Desempenho, contribuindo para a evolução e sustentabilidade da cooperativa, venha fazer parte do nosso time e contribuir para construirmos juntos uma sociedade mais próspera. _______ Cooperar é Incluir + Queremos que todas as pessoas tenham uma experiência positiva em nosso processo seletivo. Caso necessite de recursos de acessibilidade ou adaptações em qualquer etapa, informe-nos no momento da candidatura. Responsabilidades e atribuições Desenvolver proposições, revisar e aprimorar a estrutura organizacional da cooperativa, garantindo alinhamento com a estratégia do negócio. Conduzir análises organizacionais, avaliando cargos, funções, responsabilidades, níveis hierárquicos e modelos de atuação, conectado com a estratégia sistêmica, central e cooperativa. Apoiar projetos de transformação organizacional, redesenho de estruturas e evolução de modelos de trabalho. Desenvolver estudos de dimensionamento de equipes e produtividade, identificando oportunidades de otimização e eficiência. Elaborar e manter organogramas, mapas de funções e documentos que garantam clareza sobre papéis e responsabilidades. Atuar na construção, revisão e desdobramento de políticas e práticas relacionadas à estrutura organizacional. Conduzir análises e estudos relacionados à remuneração fixa, remuneração variável e benefícios. Apoiar a implementação e evolução de programas sistêmicos relacionados à remuneração e reconhecimento. Atuar na gestão e no aprimoramento dos ciclos de avaliação de desempenho, apoiando BPs, lideranças e acompanhando indicadores. Desenvolver apresentações executivas, relatórios e materiais estratégicos para diferentes públicos. Monitorar indicadores de estrutura organizacional, eficiência e gestão de pessoas, gerando insights para tomada de decisão. Atuar como parceiro estratégico das áreas, identificando oportunidades e propondo soluções alinhadas aos objetivos organizacionais. Atuar como parceiro estratégico das áreas, BPs , identificando oportunidades e propondo soluções alinhadas aos objetivos organizacionais. Requisitos e qualificações Buscamos um profissional com interesse genuíno nas pessoas, motivado em entender e atender as necessidades das nossas pessoas associadas e colaboradoras, com espírito de cooperação e que seja #GenteQueGeraConfiança . Para esta vaga, é necessário : Ter o Ensino Superior completo em Administração, Psicologia, Engenharia, Economia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência em projetos de Estrutura Organizacional, Design Organizacional ou Desenvolvimento Organizacional. Vivência em processos de Cargos e Salários, Remuneração ou Estrutura de Carreira. Conhecimento em Gestão de Desempenho e desenvolvimento de talentos. Experiência em análise de dados e elaboração de indicadores para apoio à tomada de decisão. Vivência na condução de projetos corporativos e interação com múltiplos stakeholders. Conhecimento em metodologias de melhoria contínua, gestão de processos ou transformação organizacional. Excel intermediário ou avançado. Experiência na elaboração de apresentações executivas e storytelling de dados. Será um diferencial se você possuir: Conhecimento sobre cooperativismo. Experiência no Sistema Financeiro Cooperativo. Certificações ou formação complementar em metodologias ágeis. Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional, Estratégia, Projetos ou áreas afins será um diferencial. Informações adicionais Na Sicredi Ouro Verde MT/PA você terá: PPR (Programa de Participação nos Resultados) atrelado ao atingimento das metas da Cooperativa. Auxílio alimentação e/ou refeição no valor de R$2.202,47 pela Alelo. Assistência à saúde sem mensalidade ou coparticipação para a pessoa colaboradora pela Unimed Norte. (Para a inclusão de dependentes legais, a Cooperativa arca com 70% dos custos na modalidade de enfermaria). Assistência odontológica sem mensalidade ou coparticipação para a pessoa colaboradora pela Odontoprev. (Para a inclusão de dependentes legais, a Cooperativa arca com 70% dos custos). Seguro de vida. Previdência Privada, com contribuição conjunta de até 10% da base salarial. Auxílio creche ou babá no valor de R$420,72 concedidos por filho. Auxílio para filhos com deficiência no valor de R$420,72 concedidos por filho. Apoio a atividade física e hub de bem-estar pela Wellhub. Hospital Digital Vitta, oferecendo teleconsultas com médicos, psicólogos, nutricionistas e auxílio farmácia. Sempre Bem, nosso benefício de apoio psicológico, orientação jurídica, orientação financeira e assistência social. Apoio psicológico, psicanalítico, nutricional e coach pela Zenklub. Complemento salarial em caso de afastamento previdenciário. Auxílio educação conforme política interna e um ecossistema de aprendizagem. Vale transporte, conforme localidade. ____________________________________________________ Nosso horário de trabalho é das 08h00min às 17h00min , de segunda-feira a sexta-feira , em regime presencial na Sede Administrativa em Lucas do Rio Verde ou Cuiabá - MT . Estamos planejando para que você inicie em setembro/outubro , mas claro, é apenas uma projeção para que se organize e acalme o coração. Muito prazer, nós somos o Sicredi. Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras . São elas que nos tornam a Melhor Empresa Para Trabalhar , ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW). Junto a mais de 10 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira. Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerSicredi!