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Nosso sucesso é fruto da dedicação e do talento das pessoas que trabalham conosco. Construímos uma cultura forte, baseada em valores sólidos, que guiam nossas decisões, estratégias e a busca por profissionais alinhados ao nosso propósito. Acreditamos que desafios são oportunidades e buscamos talentos que compartilhem de nossos valores, contribuindo para um ambiente dinâmico e inspirador. Juntos, seguimos aprimorando nossa cultura e fortalecendo nosso compromisso de alimentar sua vida. Responsabilidades e atribuições Execução de controles de TI nas disciplinas de gestão de acesso do SAP e demais sistemas de escopo de auditoria Elaboração de documentação e evidências para atendimento às auditorias Elaboração de documentação de políticas, normas e procedimentos de TI Realização de reuniões periódicas com equipe de governança no México para alinhamento de políticas e diretrizes da área Execução de testes periódicos dos controles de TI implementados Elaboração de KPIs Execução de rotinas de gestão de acesso e revisão periódica de perfis em sistemas SAP, Synchro e ERP interno Atendimento a usuários finais para resolução de problemas de perfis Participação em projetos de melhoria contínua e de automação de controles Elaboração de especificação funcional para desenvolvimento de rotinas de controles de TI Interação, atendimento e treinamento de times de sistemas e de negócios para implantação e sustentação de controles de TI Requisitos e qualificações Graduação completa na área de tecnologia da informação; Experiência na área de governança de TI; Experiência em gestão de acesso SAP, incluindo S/4 Hana, Fiori e módulo GRC (gestão de risco e compliance) do SAP ou produtos similares; Sólidos conhecimentos em rotinas de controle de TI (ITGC), atendimento às auditorias internas e externas, desenho e implementação de processos, descrição de políticas, normas e procedimentos da área de TI; Desejável experiência em rotinas de gestão de mudanças; Vivência em disciplinas de gestão de riscos e de acessos com implementação de matriz de segregação de função (SoD), e em projetos de melhoria e automação de controles de TI; Desejável conhecimento de espanhol. Local de atuação: Belenzinho – São Paulo/SP. Modelo de trabalho: Híbrido, com 1 dia de home office e 4 dias de trabalho presencial no escritório. alimente sua carreira com a gente e faça parte dessa transformação! Informações adicionais Assistência Médica Assistência Odontológica Convenio Farmácia Seguro de Vida Vale Refeição Vale Alimentação Vale Transporte Desconto em Produtos Wellhub Acreditamos que nosso resultado vem da nossa dedicação! Para chegar até aqui foi necessário estabelecer pilares sólidos, com a certeza de que temos as melhores pessoas trabalhando conosco. Nossas pessoas transformam obstáculos em oportunidades e são desafiadas a darem o melhor de si em um ambiente dinâmico e cheio de desafios. Buscamos pessoas que compartilhem dos nossos valores e acrescente com a nossa cultura. Ela traduz nosso jeito de ser e nos orienta diariamente, nas decisões, na busca de profissionais e na estratégia do negócio. Nossa cultura é embasada por valores fortes, que vivenciamos e buscamos constantemente aprimorá-los. Acreditamos no sucesso fortalecido por pessoas que enriquecem a nossa cultura, vivem os nossos valores e contribuem com o propósito de dia após dia alimentarmos vidas mais gostosas.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.