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Como Analista de RH com foco em Diversidade, Equidade e Inclusão na Montreal, você fará parte de uma das melhores empresas de tecnologia do Brasil. Nossa trajetória iniciou há mais de trinta anos com uma pequena equipe de engenharia apaixonada por inovação. Em 1986, pessoas visionárias fizeram um compromisso com a tecnologia e sua capacidade de transformar o mundo. Aquele, seria apenas o começo de uma trajetória que nos tornou referência sólida no mercado e uma das melhores empresas para se trabalhar. Responsabilidades e atribuições Desenvolver e implementar iniciativas de Cultura Organizacional e Engajamento; Apoiar ações de ESG com foco no pilar social; Conduzir projetos de Diversidade, Equidade e Inclusão; Criar e acompanhar indicadores de clima, cultura e pertencimento; Apoiar campanhas internas, ações de comunicação e programas corporativos; Atuar em parceria com lideranças na disseminação da cultura organizacional. Requisitos e qualificações Formação: Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Responsabilidades e Atribuições: Planejar e conduzir a Pesquisa de Clima Organizacional, desde a aplicação, levantamento, análise dos resultados e realização de plano de ação; Apoiar gestores na construção dos planos de ação decorrentes dos resultados de clima e realizar os respectivos acompanhamentos; Identificar oportunidades de melhoria na experiência do colaborador por meio da análise de dados e feedbacks organizacionais. Experiência na Função: Experiência com gestão de Pesquisa de Clima Organizacional; Experiência com programas de qualidade, incluindo ISO 9000 e GPTW. Informações adicionais Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de Vida em Grupo; Auxílio - creche; Vale Transporte; Vale Alimentação ou Vale Refeição; Clube de Vantagens com ampla rede de parceiros; Acesso ao Wellhub; Consultoria com personal online. Em uma construção contínua, promovemos um ambiente de colaboração, respeito e facilidade. Investimos no desenvolvimento de talentos e na implementação de práticas que otimizam e conectam diferentes aspectos tecnológicos e inovadores.
Here's where they are and how to stand out in your applications.
19.149Jobs
10.110BR
2%EN
Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.