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Jeito DaVita O Jeito de Ser DaVita significa que nós dedicamos nossas Mentes, Corações e Mãos para atingir a Missão, vivenciar os Valores e construir uma Aldeia saudável. Cuidamos uns dos outros com a mesma intensidade com que cuidamos dos nossos pacientes. Gostou? Junte-se a nós e faça a diferença na sua vida e na de nossos pacientes! Vamos juntos construir a melhor comunidade de saúde que o mundo já viu! Responsabilidades e atribuições Interface com os líderes das unidades Atendimento aos colegas para esclarecimento de dúvidas pontuais Imput e conferência de informações para folha de pagamento Recebimento e acompanhamento dos envios de desligamentos para matriz no RJ Homologação Solicitar compra de vale transporte mensal Solicitar compra de vale alimentação / refeição Solicitação de benefícios ao novo colega Ser focal junto as operadoras e matriz sobre benefícios Tratamento de ponto eletrônico (hora extra e banco de horas) Conhecimento generalista de férias, folha de pagamento, rescisão e ponto. Requisitos e qualificações Ensino superior completo em RH, Administração ou áreas correlatas; Experiência nas atividades descritas anteriormente; Pacote Office. Informações adicionais O que oferecemos? Plano de Saúde: para cuidar do seu bem-estar e da sua família. "Porque saúde é o que interessa." Plano Odontológico: para que o seu sorriso fique sempre impecável e bonito. Convênio com Wellhub (Gympass): para manter sua saúde em dia. Convênio com Farmácia: porque prevenir é tão importante quanto remediar. Convênio com Sesc: porque ter desconto em passeios e hotéis é tudo de bom! Convênio com Escola de Idiomas: para você arrasar no trabalho e no karaokê. Convênio com Empresa de Seguros: porque seguro nunca é demais! Vale Transporte: para facilitar o seu deslocamento. Vale Alimentação: porque fazer compras vale mais que mil palavras. Day Off: para comemorar o dia do seu aniversário. Kit Bebê: produtos essenciais para ajudar o(a) seu(sua) pequeno(a). Kit Natal: porque ganhar mimos é sempre bom, principalmente no Natal. Programa Assistencial: sua saúde mental é nossa prioridade. Aplicativo Nav Dasa: para cuidar da sua saúde aonde você estiver. Empréstimo consignado: uma ajuda financeira é sempre bem-vinda! Programa de Reconhecimento por Tempo de Casa: reconhecemos a dedicação dos colegas que contribuem para o crescimento da DaVita! Local de trabalho: Rua Bragança Paulista - 718 - Vila Cruzeiro Horário de trabalho: SEG A QUI | 08h00 as 18h00 e SEX | 08h00 as 17h00 A DaVita é uma empresa de saúde que oferece serviços de diálise de alta qualidade em todo o Brasil. Chegamos ao Brasil em 2015 e no ano seguinte estávamos com 7 operações. Nossa estratégia de crescimento contínuo e dinâmico conta atualmente com mais de 100 operações. Estamos presentes em 17 estados, atendendo mais de 20 mil pacientes com um time de mais de 6 mil colegas. No mundo, estamos presentes em 12 países, cuidando de mais de 200 mil pacientes renais em mais de 3 mil centros de diálise. Atuamos em operações hospitalares e com clínicas para pacientes crônicos, além de um centro de acesso vascular. Prezamos pela Trilogia do Cuidado, pilar que guia a melhoria contínua na vida dos nossos pacientes, dos nossos colegas e do nosso mundo. Nossos valores refletem o jeito DaVita de ser e imprimem em nosso dia a dia o comprometimento constante com excelência em servir, integridade, trabalho em equipe, aprimoramento contínuo, realização pessoal e diversão.
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19.149Jobs
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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