SUPERVISOR(A) ABASTECIMENTO MADEIRA (MALHA VIÁRIA)

QUEM SOMOS? Somos uma empresa multinacional brasileira, referência global no desenvolvimento de soluções sustentáveis e inovadoras , de origem renovável. Cultivamos árvores e, por meio de tecnologia, transformamos o que vem da natureza em produtos que fazem parte do dia a dia de milhões de pessoas. As árvores estão no centro do nosso propósito: renovar a vida a partir da árvore e construir um futuro cada vez mais sustentável para o planeta e para as pessoas. Temos mais de 100 anos de história, e hoje, somos a maior fabricante de celulose do mundo, uma das maiores produtoras de papéis da América Latina e líder no segmento de papel higiênico no Brasil . Nossos produtos estão no dia a dia de mais de 2 bilhões de pessoas, em mais de 100 países. Estamos presentes em diferentes momentos com produtos como papel higiênico, guardanapos, papéis para imprimir e escrever, papéis para embalagens, copos e canudos, feitos a partir de matéria-prima de fonte renovável. Você pode nos reconhecer por marcas como Neve, Pólen, Suzano Report e Mimmo , entre outras. Quanto às unidades, estamos no Brasil e também em países como Argentina, Áustria, China, Coreia do Sul, Equador, Estados Unidos, Holanda, Israel e Singapura, com unidades administrativas e operacionais. E, tudo isso só é possível por causa das pessoas da Suzano: somos cerca de 56 mil colaboradores(as) próprios(as) e terceiros(as) , além de profissionais em nossos escritórios internacionais. Juntos, trabalhamos diariamente para plantar um futuro melhor para o planeta e para as pessoas. Fazemos isso criando produtos sustentáveis a partir do cultivo do eucalipto, que é plantado e colhido por nós. #VemSerSuzano. Responsabilidades e atribuições DADOS: GS: 16 Local: Imperatriz/MA Vaga efetiva - ADM NOSSO JEITO DE FAZER NO CAMPO Aqui, cultivamos árvores e cuidamos delas com responsabilidade em toda a cadeia. Você estará próximo das operações e das equipes, acompanhando o que acontece no dia a dia e contribuindo para que tudo evolua com segurança e respeito ao meio ambiente. Mais do que cumprir processos, você contribui para um ambiente onde o cuidado com as pessoas e com o futuro do planeta faz parte das decisões todos os dias. SEU DIA A DIA NA FLORESTA - Ser protagonista em Segurança, atuando como referência e exemplo de comportamento seguro para toda a equipe e parceiros, promovendo a cultura do cuidado ativo, a identificação preventiva de riscos e o cumprimento rigoroso dos procedimentos de Saúde, Segurança e Meio Ambiente. Liderar pelo exemplo, estimulando o engajamento das equipes próprias e terceiras na prática do cuidado ativo, no uso adequado dos EPIs, no exercício do direito de recusa em situações de risco grave e iminente e na busca contínua por soluções que eliminem ou controlem riscos operacionais; - Atuar com forte senso de dono, assegurando o alcance dos resultados operacionais por meio da gestão eficiente dos recursos, da tomada de decisão baseada em dados e da busca permanente por melhoria contínua; - Planejar, monitorar, controlar e promover os ajustes necessários das atividades florestais relacionadas à malha viária, garantindo segurança, qualidade, produtividade e cumprimento dos cronogramas estabelecidos; - Supervisionar a gestão operacional do Módulo Próprio / Empresas Prestadoras de Serviço (EPSs), acompanhando e controlando as atividades das frentes de trabalho, assegurando aderência aos padrões operacionais, de segurança, qualidade e custos da companhia; - Desenvolver uma gestão analítica dos processos sob sua responsabilidade, utilizando indicadores de desempenho para identificar desvios, propor ações corretivas e garantir a evolução contínua da performance operacional. - Exercer governança sobre custos, produtividade e performance, monitorando indicadores, avaliando oportunidades de otimização e garantindo o uso eficiente e sustentável dos recursos disponíveis; - Acompanhar sistematicamente o desenvolvimento das operações, realizando avaliações permanentes, identificando oportunidades de melhoria e implementando ações que contribuam para o aumento da produtividade dentro dos parâmetros de qualidade definidos; - Assegurar a preservação do patrimônio da empresa por meio da correta utilização, conservação e manutenção dos recursos, equipamentos e ativos sob sua gestão. - Garantir que as normas, procedimentos e diretrizes corporativas sejam cumpridos pelas equipes próprias e parceiras, por meio de orientação, acompanhamento em campo e atuação disciplinada na gestão da rotina; - Contribuir para a manutenção de um ambiente de trabalho saudável e colaborativo, promovendo comunicação clara, feedback contínuo, alinhamento de expectativas e relacionamento transparente com equipes e parceiros; - Desenvolver e potencializar a performance da equipe de Técnicos(as), realizando acompanhamento sistemático, avaliações de desempenho, identificação de necessidades de capacitação e implementação de ações voltadas ao crescimento profissional e à excelência operacional; - Garantir a comunicação adequada, análise e tratamento de incidentes, desvios e oportunidades de melhoria, assegurando a implementação efetiva das ações corretivas e preventivas necessárias. Requisitos e qualificações O QUE ESPERAMOS PARA ESSA JORNADA? Ensino superior completo; Desejável Técnico/Tecnólogo em Logística, Eng. civil (ou áreas afins); Pacote Office Intermediário; Conhecimento técnico em malha viária, infraestrutura e florestal; Experiência em construção e manutenção de estradas florestais e rurais; Experiência em Gestão de Pessoas; CNH “B” ou superior definitiva; Disponibilidade total para residir em Imperatriz – MA. Informações adicionais BEM-ESTAR FÍSICO: Plano médico e odontológico | Campanhas de vacinação | Ginástica laboral e grupos de corrida | Plataformas de bem-estar (academias, apps e aulas online) | Programa de nutrição | Vale-alimentação + VA extra de fim de ano* | Vale-refeição ou refeitório* | Vale-transporte ou fretado* BEM-ESTAR FINANCEIRO: Empréstimo consignado e social | Previdência privada | Seguro de vida | PPR (Participação nos Resultados) BEM-ESTAR EMOCIONAL: Auxílio-creche (mães, pais com guarda e casais homoafetivos) | Apoio para filhos com necessidades especiais | Licenças: maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) | Programa bebê saudável | Programa Estudar é Crescer | Programa Respirar Faz Bem (mindfulness) | Tele Faz Bem (apoio psicológico, social, jurídico e financeiro) | Terapia online subsidiada | Vale Presente e Kit Escolar BEM-ESTAR SOCIAL: Clube de descontos | Programa Valeu (reconhecimento) | Reconhecimento por tempo de casa | UniverSuzano(cursos e treinamentos) #VemSerSuzano #NósPlantamosOFuturo *Algumas posições podem ter etapas adicionais, caso a área solicite (por exemplo: case de negócio). *O exame admissional é considerado uma etapa obrigatória e faz parte do processo seletivo, portanto, é considerado a etapa final.