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Somos uma das maiores produtoras, transformadoras e recicladoras de plástico. Investimos em inovação sustentável e oferecemos a diversas indústrias soluções em embalagens plásticas completas e inovadoras, além de compostos, resinas recicladas, masterbatches e máquinas, produzidos com as melhores matérias-primas e equipamentos do mercado. Se você se identifica com a nossa Empresa e com o desafio, venha ser VALGROUP, juntos vamos muito mais longe! #vemtransformaroplasticocomagente Responsabilidades e atribuições Principais Responsabilidades Conduzir processos seletivos end-to-end para posições estratégicas, críticas e/ou de maior complexidade das unidades de Manaus. Atuar como ponto focal dos processos de recrutamento e seleção, apoiando gestores na definição de perfil, estratégia de atração, alinhamento de expectativas e tomada de decisão. Liderar, localmente, a implementação de projetos, programas e iniciativas corporativas de Talent Acquisition, garantindo aderência à realidade das unidades de negócio e plantas da região. Apoiar a construção e execução de estratégias de atração de talentos para atender às necessidades atuais e futuras das unidades de Manaus. Garantir o cumprimento das políticas, processos e governança de Talent Acquisition, assegurando consistência, qualidade e compliance nos processos seletivos. Fortalecer a parceria com Business Partners, lideranças locais e áreas corporativas, atuando de forma consultiva na priorização e condução das demandas de recrutamento. Acompanhar indicadores de recrutamento e seleção, como SLA, qualidade de shortlist, efetividade das contratações, experiência do candidato e assertividade do processo. Identificar oportunidades de melhoria nos processos de Talent Acquisition na localidade, propondo soluções que tragam eficiência, padronização e melhor experiência para gestores e candidatos. Representar Talent Acquisition em fóruns locais, reuniões com lideranças e discussões relacionadas a planejamento de pessoas, estrutura organizacional e necessidades de contratação. Apoiar ações de marca empregadora, relacionamento com mercado, instituições de ensino, parceiros locais e iniciativas de atração voltadas à região de Manaus. Requisitos e qualificações Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração ou áreas correlatas Disponibilidade para atuação 100% presencial no horário das 06:45 às 16:33 Informações adicionais Plano Médico Plano Odontológico Seguro de Vida Cesta Básica Vale Transporte Almoço no local PPR Há quase meio século no mercado, a Valgroup se consolidou como referência na produção, transformação e reciclagem de plásticos, com unidades estrategicamente localizadas no Brasil e no mundo. Reunindo mais de 7.000 colaboradores em suas plantas, a empresa atua com o propósito de elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens. NOSSO PROPÓSITO Elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens. NOSSOS VALORES A Sustentabilidade está em nosso DNA e vamos liderar a transformação do nosso mercado rumo à uma indústria sustentável. A busca por Inovação é incessante. Inovamos em produtos, processos, equipamentos e serviços. Somos grandes porque somos simples. E fazemos questão de continuar crescendo mantendo a simplicidade . Crescemos sendo reconhecidos por nossa agilidade e, independente de nosso tamanho, não podemos abrir mão dela. Respeitamos todos os nossos relacionamentos : não somente entre colaboradores, mas também com clientes e fornecedores. Juntos conseguimos provocar as disrupções que buscamos trazer ao nosso segmento. Nos dedicamos intensamente à nossa gente : buscamos a satisfação, o desenvolvimento contínuo e o engajamento de nossos colaboradores. Trabalhamos com senso de pertencimento . Nos sentimos todos donos de uma empresa e de uma causa.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.