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A RodOil está sempre em busca de evolução e contínua expansão. É uma empresa dinâmica, que acredita que relações de parceria se constroem baseadas na simplicidade e na confiança. Os desafios de um mercado cada vez mais competitivo precisam de pessoas focadas no resultado e que tenham crenças e objetivos comuns com a empresa. Faça parte do time RodOil! Responsabilidades e atribuições Responder pela programação dos combustíveis, atuando com autonomia e segurança, acompanhando os estoques, elaborando os roteiros de carga e descarga, providenciando a compra do vale pedágio, liberando o carregamento dos caminhões junto as usinas/refinarias e/ou bases Rodoil; Realizar a distribuição dos fretes com isonomia e equidade, estabelecendo relacionamento de confiança e parceria com os transportadores; Realizar e orientar a execução do processo de logística in e outbound , considerando a contratação do frete, documentação necessária, compra de vale pedágio, controle de estoque das bases, prazos pertinentes, bem como identificar possíveis problemas e providenciar a correção junto às áreas de interface de forma a garantir o cumprimento dos objetivos definidos; Responder pelo treinamento e orientação técnica dos demais colegas com o objetivo de garantir o compartilhamento do conhecimento relacionado a área e os processos relacionados; Identificar e atuar na solução das problemáticas levantadas na programação de transporte, considerando as variáveis que impactam no preço/custo do produto final e, em conjunto com as áreas de interface, submeter a aprovação com agilidade e baseados em dados consistentes e, posteriormente, garantir a inserção nos procedimentos da empresa. Requisitos e qualificações Graduação completa em Logística ou áreas correlatas; Conhecimento intermediário em Excel; Desejável conhecimento em Sistema ERP; Experiência em negociação de fretes; Disponibilidade de horário. Para candidatos(as) internos(as): Estar há, no mínimo, 6 meses na RodOil; Disponibilidade para atuar de forma presencial na Matriz em Caxias do Sul/RS; Comunicar a liderança direta sobre a candidatura. Informações adicionais Benefícios que fazem a diferença! Assistência Médica e Hospitalar - Plano de saúde com ampla cobertura, com 50% da mensalidade subsidiada pela empresa. Convênio Odontológico - Plano odontológico com cobertura nacional e opção de inclusão de dependentes. Vale Refeição - Crédito mensal proporcional aos dias úteis trabalhados, com desconto simbólico de apenas 10% em folha. Vale Alimentação - Crédito mensal para compra de alimentos, mantido inclusive durante férias e licenças. Vale Mobilidade - Crédito mensal para transporte e/ou deslocamento, podendo ser utilizado com combustível, aplicativos de mobilidade ou passagens. Seguro de Vida - Seguro com coberturas amplas (morte, invalidez, acidentes e auxílio funeral), 100% custeado pela RodOil. Licenças Parentais Estendidas - 180 dias de licença-maternidade e 20 dias de licença-paternidade, conforme a Lei nº 11.770. Parceria SESC - Descontos em cultura, esporte, lazer, turismo e serviços odontológicos, extensivos aos dependentes. Auxílio Creche - Reembolso de despesas com creche ou cuidador infantil, mediante solicitação ao RH. Salário-Família - Benefício legal concedido conforme faixa salarial e documentação vigente. Auxílio Funeral - Benefício concedido em caso de falecimento do colaborador ou de seus dependentes legais. Adicional por Tempo de Serviço - Reconhecimento pela dedicação e permanência na empresa, conforme critérios da convenção coletiva. Universidade Corporativa - Plataforma de aprendizagem online com cursos, trilhas de desenvolvimento e conteúdos atualizados, 100% custeada pela RodOil, apoiando o crescimento profissional e o aprendizado contínuo. TotalPass - Acesso a academias, estúdios e aplicativos de bem-estar em todo o Brasil, incentivando a prática de atividades físicas, saúde e qualidade de vida. Convênio Resgate Sul - Assistência emergencial com mensalidade 100% custeada pela empresa para o colaborador. Cozinha Equipada - Espaços com geladeiras e micro-ondas, proporcionando mais conforto nas refeições. Convênios e Parcerias - Convênios com restaurantes, além de instituições de ensino e academias e muito mais. Loja de Conveniência na Sede (TriShop) - Mais praticidade para o dia a dia, com acesso facilitado a produtos essenciais. Chimarrão - Erva-mate e máquina de água quente à disposição dos colaboradores. Máquina de Café Nestlé - Mais de 10 opções de bebidas, disponíveis a custo simbólico para o colaborador. Todas as nossas vagas também estão abertas para colaboradores(as) da RodOil. Se você já faz parte do nosso time e se identifica com essa oportunidade, candidate-se até o dia 21/08/2026. Valorizamos o protagonismo interno e incentivamos o desenvolvimento das nossas pessoas. Gente é a nossa energia! Somos uma das maiores distribuidoras de combustíveis do Brasil, com origem em Caxias do Sul/RS e presença nacional. Desde 2006, nossa trajetória é impulsionada pela confiança, pela agilidade e por parcerias sólidas com nossos revendedores. Distribuímos combustíveis com excelência, como gasolina comum e aditivada, etanol, diesel S10 e S500, e a nossa exclusiva gasolina DuraMais+. Além disso, oferecemos uma linha completa de lubrificantes Castrol e a conveniência das lojas Trishop, agregando valor à operação de nossos parceiros. Atendemos com proximidade, entregamos infraestrutura e ferramentas de gestão para abastecimento inteligente. Aqui, qualidade, inovação e relacionamento caminham juntos.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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