Gerente de Growth

Se você é apaixonado(a) por crescimento, performance digital, dados e experimentação , essa oportunidade pode ser para você. Buscamos uma pessoa para liderar a estratégia de Growth , conectando mídia, dados, tecnologia, marketing e negócio para acelerar o crescimento e maximizar a eficiência dos investimentos digitais. Responsabilidades e atribuições Definir estratégia, OKRs e metas de Growth , conectados aos objetivos de negócio e ao roadmap anual; Liderar a estratégia de aquisição e performance digital , buscando crescimento sustentável de receita e eficiência dos investimentos; Gerenciar o budget de mídia , direcionando investimentos entre canais com base em performance, ROI e potencial de crescimento; Identificar novas oportunidades, tendências, canais e verticais de crescimento, estruturando business cases e recomendações para a liderança ; Definir frameworks de experimentação, critérios de sucesso e rigor estatístico para testes, aprendizados e escala; Liderar a evolução de campanhas, segmentações, estruturas de conta, criativos, lances e estratégias de otimização; Utilizar IA, automação e dados para gerar insights, otimizar performance, identificar oportunidades e aumentar a eficiência da operação; Evoluir estratégias de remarketing, audiência e jornada , em parceria com Marketing, Branding, CRM, Produto e BI; Garantir a análise de incrementalidade, atribuição e canibalização , conectando investimento de mídia aos resultados de receita; Acompanhar e evoluir indicadores como LTV, cohort, RFM, CAC, ROI e conversão ; Construir e manter dashboards executivos , traduzindo dados de performance em insights e recomendações para a liderança; Gerenciar parceiros estratégicos, agências, canais e plataformas, garantindo qualidade, performance e alinhamento aos objetivos; Liderar e desenvolver a equipe, promovendo uma cultura data-driven, de experimentação, autonomia e alta performance. Requisitos e qualificações Experiência sólida em Growth e Performance Digital , preferencialmente em e-commerce, turismo, varejo ou negócios digitais; Experiência em liderança de times e gestão de parceiros/agências; Domínio de Google Ads, GA4/Google Analytics e Meta Ads ; Experiência com atribuição, LTV, cohort analysis, RFM e análise de performance ; Conhecimento avançado de Excel/Sheets e ferramentas de BI; Experiência com ferramentas de IA aplicadas à performance, análise de dados ou automação ; Capacidade de estruturar e apresentar business cases e reports executivos ; Experiência com metabuscadores e/ou affiliate networks será considerada um diferencial. Informações adicionais PARA O SEU DIA A DIA: • Vale Refeição e/ou Alimentação; • Vale Transporte; • Auxílio Creche e Filho com Deficiência. • Estacionamento (prédio CVC Corp Tower em Santo André); CUIDAR DA SAÚDE E BEM-ESTAR • Assistência Médica com isenção de mensalidade para você e seus dependentes (filhos(as) e cônjuge) (Bradesco - com coparticipação); • Pensando na saúde e bem-estar no seu animalzinho, temos o convênio com a Petlove; • Assistência Odontológica (SulAmérica); • Seguro de Vida; • Auxílio Funeral para Pais e Sogros • Convênios Farmácia (Univers); • Academia (Total Pass); • Programa de Saúde Emocional (Wellz); • Programa “Amor de Mãe” – para o cuidado das gestantes, sejam as pessoas colaboradoras ou cônjuges, durante o pré-natal. • Estacionamento para gestantes, pensando na melhor comodidade as mamães; • E, ainda, as Licenças Estendidas para maternidade (180 dias), paternidade (20 dias) e adoção (entre 135 a 180 dias, dependendo da idade da criança). CURTIR A VIDA • Programa Minha Viagem: descontos na compra de pacotes e passagens aéreas, hospedagem, entre outros produtos, benefício extensível para seus dependentes e ascendentes” • Convênio com o SESC; • Day Off no mês do seu aniversário; • Cinemark: Parceria atrativa com a rede. POTENCIALIZAR O SEU DESENVOLVIMENTO • Parcerias com instituições de Ensino. Viajar transforma pessoas. E são as pessoas que transformam o turismo todos os dias. Na CVC Corp acreditamos exatamente nisso. Somos o maior grupo de viagens da América Latina e contamos com um time de mais de 2 mil colaboradores apaixonados por criar experiências que conectam pessoas ao mundo. Nossa história começou em 1972, quando a CVC nasceu com um propósito muito claro: tornar o turismo acessível para todos os brasileiros. O que começou com uma pequena loja em Santo André cresceu, evoluiu e se transformou em um grande ecossistema de turismo. E essa jornada continua sendo construída por pessoas que acreditam no poder de transformar viagens em momentos inesquecíveis. Hoje, a CVC Corp reúne nove marcas líderes em seus segmentos e está presente no Brasil e na Argentina, atuando nos mercados B2C e B2B. Como é trabalhar aqui Na CVC Corp você encontra um ambiente dinâmico, colaborativo e em constante evolução. Acreditamos que as melhores ideias surgem quando pessoas com diferentes vivências e perspectivas trabalham juntas, compartilham conhecimento e constroem soluções coletivamente. Valorizamos a troca, o aprendizado contínuo e o protagonismo de cada colaborador na construção da nossa história. Porque aqui é mais do que um trabalho. Você encontra: Um setor apaixonante e cheio de possibilidades Um ambiente dinâmico e em constante transformação Pessoas que acreditam na colaboração e no trabalho em equipe