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Objetivo da posição Atuar na implementação, gestão e evolução dos programas de Cultura de Segurança da Sabesp, apoiando o desenvolvimento de iniciativas estratégicas voltadas ao fortalecimento da cultura preventiva, ao engajamento das lideranças e à consolidação da governança dos programas de Saúde e Segurança. Responsabilidades e atribuições Apoiar a implementação e gestão dos Programas de Cultura de Segurança da Sabesp. Desenvolver, implementar e acompanhar programas de cultura de segurança para colaboradores próprios e empresas contratadas. Apoiar a consolidação e gestão das notificações decorrentes do Comitê de Infrações das Regras de Ouro. Conduzir treinamentos para lideranças (diretores, gerentes, coordenadores e encarregados) por meio do Programa Liderando com Segurança, atuando em diferentes unidades no Estado de São Paulo. Criar, implementar e gerir programas de reconhecimento em segurança. Realizar benchmarks com empresas de referência para identificação e incorporação de boas práticas em Saúde e Segurança. Apoiar a gestão do programa de Caminhadas de Segurança (Safety Walks) junto às lideranças. Desenvolver conteúdos e temas de Diálogo Diário de Segurança (DDS) utilizando metodologias de aprendizagem de adultos (andragogia). Apoiar a implementação do Playbook de Cultura de Segurança para Lideranças. Apoiar a implantação e aplicação da metodologia de Observações Comportamentais. Desenvolver campanhas de segurança e apoiar a criação de treinamentos e ações de sensibilização voltadas à cultura preventiva. Apoiar ações de capacitação em segurança para empresas contratadas. Consolidar indicadores, elaborar relatórios gerenciais e acompanhar a evolução dos programas de cultura de segurança. Apoiar a governança da coordenação, acompanhando planos de ação, cronogramas, indicadores e iniciativas estratégicas da área. Requisitos e qualificações Ensino superior completo em Engenharia, Administração ou áreas correlatas. Desejável Carteira de Habilitação Nacional - CNH Experiência prévia na área de Saúde e Segurança do Trabalho. Vivência na implementação ou gestão de programas de segurança e cultura de segurança. Inglês avançado e espanhol intermediário. - A posição atua com processos de Cultura e participa regularmente de benchmarkings e reuniões internacionais, demandando comunicação com stakeholders globais. Experiências desejadas Experiência em empresas com exposição a riscos ocupacionais, como saneamento, construção, indústria, mineração, energia, óleo e gás ou infraestrutura. Vivência em consultorias ou empresas especializadas em cultura de segurança será considerada um diferencial. Experiência na criação e condução de treinamentos, campanhas e programas de engajamento em segurança. Conhecimentos técnicos obrigatórios Normas Regulamentadoras (NRs). ISO 45001 e Sistemas de Gestão de Saúde e Segurança. Excel avançado. Consolidação e análise de indicadores. Programas de Cultura de Segurança. Metodologias de Observação Comportamental. Desenvolvimento de campanhas e treinamentos em segurança. Diferenciais Power BI será considerado um diferencial. Experiência na implementação de programas preventivos e de cultura de segurança, como Programa Padrinho, Registro de Desvios e Quase Acidentes, Observações Comportamentais, Safety Walks, Programas de Reconhecimento, Playbooks para Lideranças e outras metodologias voltadas ao fortalecimento da cultura preventiva. Experiência na facilitação de treinamentos para lideranças e condução de workshops. Competências comportamentais Buscamos um profissional com perfil analítico, comunicativo e protagonista, capaz de transformar dados em informações para tomada de decisão e, ao mesmo tempo, influenciar pessoas por meio de uma comunicação clara e segura. É essencial possuir excelente comunicação verbal e escrita, facilidade para falar em público, habilidade para conduzir treinamentos e representar a área de Saúde e Segurança em reuniões e benchmarks com empresas de referência. Espera-se também organização, raciocínio lógico-matemático, comprometimento, capacidade de relacionamento interpessoal, influência e visão estratégica para apoiar a evolução da cultura de segurança da organização. Informações adicionais Vem fazer história com a Sabesp! A Sabesp vive um dos momentos mais transformadores de sua história. Somos a maior empresa de saneamento do Brasil e uma das maiores do mundo – e estamos construindo um novo capítulo, guiado por inovação, cultura e resultados que impactam o futuro do nosso Estado. Seguimos inovando para garantir abastecimento de água e coleta de esgotos para 375 municípios paulistas, em todas as regiões do Estado. Com metas ousadas de universalização do acesso à água e ao saneamento básico, estamos investindo fortemente nos próximos anos — em tecnologia, infraestrutura e, principalmente, em pessoas que fazem essa entrega acontecer todos os dias. O que nos move é o orgulho de servir milhões de vidas todos os dias, levando dignidade, saúde e desenvolvimento para cada região do Estado. Aqui, acreditamos que grandes propósitos exigem grandes times. Mais ágil, mais moderna e cheia de oportunidades de crescimento, a Sabesp busca talentos que queiram construir, inovar e entregar resultados com propósito - com brilho nos olhos e vontade de transformar #VamboraTransformar Por que trabalhar na Sabesp? Fazer parte da Sabesp é construir uma carreira com propósito e impacto real. É crescer em um ambiente que incentiva o aprendizado contínuo, o trabalho colaborativo e a construção de soluções que transformam o presente e moldam o futuro. Confira os nossos benefícios pensados para o seu bem-estar, crescimento e qualidade de vida: Vale-transporte, para você chegar com tranquilidade Vale-refeição e vale-alimentação, com liberdade de escolha no dia a dia Cesta de Natal, porque celebrar também faz parte da jornada Programa Participação de Resultados (PPR), conectado ao nosso compromisso de entregar resultados com propósito. Previdência privada, pensando no seu futuro com responsabilidade Assistência médica, cuidando de você e de quem importa Wellhub, fortalecendo seu bem-estar físico e mental. , para aproveitar e celebrar o seu dia Auxílio-creche, apoiando quem cuida e quem constrói o amanhã Licenças maternidade e paternidade estendidas, para apoiar você em um dos momentos mais importantes da vida. A Sabesp é muito mais que uma empresa de saneamento. Somos movimento, transformação, cidadania... somos vida. Assim como a água, nos adaptamos, rompemos barreiras, ocupamos espaços e levamos transparência em cada relação. Constantemente, seguimos inovando para garantir abastecimento de água e coleta de esgotos para 376 municípios paulistas, em todas as regiões do Estado. Mas não paramos por aí! Vamos acelerar a universalização dos serviços de água e esgoto, antecipando em quatro anos as metas estabelecidas para 2033. Somos feitos de pessoas para pessoas. E é o nosso time que faz acontecer. Gente que entrega resultados com propósito, tem atitude de dono, colabora com transparência, cuida do cliente, reconhece quem faz acontecer e age sempre com ética e segurança. Estamos vivendo uma nova jornada. Mais ágil, moderna, humana e inovadora. Estamos antecipando metas, universalizando o atendimento e criando impacto real em milhões de vidas. Aqui, cada ideia conta, cada gesto transforma e cada pessoa inspira a nossa evolução. NA SABESP, VOCÊ NÃO APENAS TRABALHA. VOCÊ TRANSFORMA. TRANSFORMA CIDADES, TRANSFORMA COMUNIDADES, TRANSFORMA O FUTURO. Vem com a gente. Vem pra Sabesp! #BoraTransformar!#VempraSabesp!
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