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A Omie tem como propósito trazer prosperidade para o ecossistema empreendedor brasileiro. Por isso, buscamos por pessoas com mentalidade de crescimento, valorizando perfis que tenham capacidade de adaptação, senso colaborativo e sejam motivadas pela inovação e pelo aprendizado contínuo. Faça parte da história de uma das empresas de tecnologia que mais cresce no país! #VempraOmie Responsabilidades e atribuições Gravação de Treinamentos: Captar imagens e áudio de alta qualidade para treinamentos utilizando câmeras DSLR. Produção para Redes Sociais: Gravar vídeos no formato vertical (Reels/Shorts) utilizando tanto smartphones quanto câmeras DSLR. Edição de Vídeos: Realizar a montagem e edição completa dos treinamentos utilizando o Adobe Premiere. Edição Dinâmica: Criar edições rápidas, dinâmicas e engajadoras voltadas especificamente para Reels e redes sociais. Suporte Audiovisual: Auxiliar o restante do time na gravação e captação de conteúdos diversos para a empresa. Requisitos e qualificações Atenção aos Detalhes: Olho clínico para enquadramento, iluminação, qualidade de áudio e refinamento na edição. Proatividade: Iniciativa para propor novas ideias de conteúdo, resolver problemas técnicos e otimizar processos de gravação. Trabalho em Equipe: Facilidade para colaborar com outras áreas, receber feedbacks e construir projetos em conjunto. Conhecimento Técnico: Domínio operacional de câmeras DSLR e do software Adobe Premiere. Criatividade e Curiosidade: Buscamos alguém inquieto, que esteja sempre explorando novas ideias, tendências e formatos, e que tenha vontade de inovar e testar o novo constantemente. Será considerado um grande diferencial: Experiência prévia com cobertura de eventos (captação de melhores momentos, entrevistas e teasers). Interesse por tendências de conteúdo digital e storytelling para redes sociais. Informações adicionais Benefícios para apoiar sua jornada Saúde e bem‑estar Plano Odontológico | Amil Dental Plano de Saúde | Bradesco Saúde Plataforma de Saúde Mental Plataforma de Telemedicina Seguro de Vida | Prudential Benefício Farmácia Auxílio Academia Apoio à rotina Day Off de Aniversário Vale‑Refeição Flexível Auxílio Home Office Auxílio-creche VT e Fretado Parcerias e Incentivos Plataforma de Descontos (Allya, SwileShop e Dell) Benefícios Educacionais Benefícios de Viagens Plano de Saúde Pet SESC PPRL Somos uma empresa de software que traz prosperidade para o ecossistema empreendedor brasileiro, destravando o crescimento dos negócios por meio de uma plataforma que resolve qualquer complexidade da gestão de forma simples, intuitiva e eficiente. A Omie procura profissionais capazes de potencializar ainda mais os resultados, dentro de uma cultura organizacional que preza pela confiança, a transparência e a lealdade entre equipes, parceiros e clientes. Buscamos pessoas com mentalidade de crescimento, valorizando perfis que tenham capacidade de adaptação, senso colaborativo e sejam motivadas pela inovação e pelo aprendizado contínuo. Somos todos #OmieLovers! Acreditamos que TODOS devem se sentir acolhidos, seguros e realizados sendo sua melhor versão. Por isso, todas as nossas oportunidades são abertas a todos os públicos, valorizando e incentivando a inclusão e a diversidade.
Here's where they are and how to stand out in your applications.
19.149Jobs
10.110BR
2%EN
Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.