Médico(a) Clínica Médica Horizontal / TEMPORÁRIO

Venha fazer parte da nossa equipe! Esperamos você! Venha trabalhar como Médico(a) Clínica Médica Horizontal em um hospital de grande porte, de alta performance, 100% SUS e referenciado, que conta com uma Parceria Público Privada, tecnológico e excelente infraestrutura. Buscamos profissionais para fazer parte da nossa evolução, que tragam na bagagem diferentes vivências. Oferecemos um ambiente participativo e inovador para você se desenvolver e transformar o futuro com a gente! Você poderá contribuir r ealizando consultas e atendimentos médicos, tratando pacientes, elaborando documentos, difundindo conhecimentos da área médica e implementando ações de prevenção de doenças e promoção da saúde tanto individuais quanto coletivas. Hospital Metropolitano Dr. Célio de Castro Missão Prestar cuidado integral, seguro e eficiente ao paciente adulto, a partir da atuação como hospital de retaguarda e referenciado do SUS-BH, com o compromisso de fortalecer a atenção em rede com excelência assistencial e foco na experiência do paciente. Visão Ser reconhecido como hospital 100% SUS referência nacional em gestão inovadora e sustentável, destaque pela qualidade assistencial, formação e desenvolvimento profissional e pelo compromisso com a experiência do paciente. Valores Cuidado humanizado e centrado no usuário; Experiência do profissional e do paciente; Transdisciplinaridade; Gestão e trabalho participativo, ético e transparente; Adaptabilidade; Inovação; Formação acadêmica e desenvolvimento profissional; Sustentabilidade financeira, social e ambiental. Diversidade, tolerância , respeito, harmonia, igualdade, inclusão, diferenças; são palavras soltas que conectadas e incorporadas ao nosso propósito fazem do HMDCC um ambiente melhor para se trabalhar. Se você se identificou, cadastre-se e venha fazer parte do nosso time. Responsabilidades e atribuições ✓ Atuar como Médico Clínico Horizontal, realizando evolução, exame clínico, diagnóstico, propedêutica, tratamento, relatório médico e sumário de alta para os pacientes encaminhados à instituição, tomando as providências necessárias para a assistência integral ao paciente; ✓ Registrar claramente no prontuário todo raciocínio clínico, condutas adotadas e propostas de acordo com as normas institucionais e previstas no Sistema Único de Saúde - SUS; ✓ Responsabilizar-se, em conjunto com a equipe multidisciplinar, pelo cuidado aos pacientes, atendendo de forma humanizada, com gerenciamento de riscos, e buscando a excelência em qualidade e segurança para o paciente; ✓ Realizar transição de cuidados na troca de plantão ou na transferência intrasetorial, intersetorial e externa, prestando informações completas, claras e objetivas de acordo com o modelo padronizado adotado na instituição a fim de haver continuidade adequada do cuidado; ✓ Estabelecer contato contínuo com o médico plantonista, com o Médico interconsultor ou comanejador e com a equipe multidisciplinar a fim de obter ou prestar informações precisas sobre o paciente e definir condutas em decisão conjunta e baseadas nas mais recentes evidências científicas disponíveis; ✓ Participar das corridas de leitos multiprofissionais para definição diagnóstica, do percurso assistencial e do plano de cuidados de todos os pacientes internados no hospital, bem como para o planejamento multidisciplinar da alta hospitalar; ✓ Solicitar interconsulta para Médicos de outras especialidades quando for indicada avaliação e conduta especializada; ✓ Esclarecer dúvidas e atender as demandas da equipe multidisciplinar e de enfermagem; ✓ Prestar informações sobre o diagnóstico e o plano de cuidados para os pacientes e familiares, sempre que necessário; ✓ Fazer contrarreferência dos pacientes para a rede de saúde, a fim de assegurar a continuidade do cuidado; ✓ Acompanhar a evolução do paciente; ✓ Prever e atuar nas intercorrências relacionadas ao paciente; ✓ Implementar ações para a prevenção de doenças e promoção da saúde; ✓ Elaborar e preencher documentos médicos e de rotina administrativa, conforme as normas da instituição; ✓ Realizar notificações de eventos adversos e incidentes em saúde; ✓ Prestar suporte nas atividades da coordenação; ✓ Atuar em conjunto com a direção do hospital e gerência do setor para o alcance das metas assistenciais, de qualidade e segurança do paciente, bem como participar ativamente da elaboração, implementação e monitoramento dos processos de trabalho e protocolos assistenciais necessários para obtenção de acreditação hospitalar; ✓ Observar os preceitos éticos no decorrer da execução de suas atividades; ✓ Participar de colegiados, quando solicitado, contribuindo nas demandas e tratativas apresentadas; ✓ Auxiliar na captação de informações, monitoramento e cumprimento de indicadores e metas previstas em planos de ação do setor; ✓ Atender a solicitação da instituição para atuar como Preceptor, Tutor, Docente e/ou Coordenador em atividades de ensino; ✓ Participar, juntamente com a equipe multiprofissional, de reuniões, comissões, programas de vigilância em saúde, biossegurança, epidemiologia hospitalar e prevenção de acidentes, contribuindo no que for necessário, no âmbito de suas competências; ✓ Apoiar as coordenações hospitalares em assuntos inerentes a sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área; ✓ Participar da elaboração e do aprimoramento dos “Procedimentos Operacionais Padrão” - POP's, utilizando-os em sua prática diária; ✓ Participar ou atuar, conforme demanda, como facilitador das ações de Educação Permanente, conforme política institucional, no âmbito de suas atividades; ✓ Zelar pelos materiais e equipamentos sob sua responsabilidade, utilizados na execução do trabalho, a fim de prolongar a vida útil destes; ✓ Executar o trabalho observando aspectos relativos à segurança no trabalho, utilizando adequadamente os “Equipamentos de Proteção Individual” - EPI's, em todas as atividades, cumprindo a legislação vigente e normas institucionais; ✓ Apoiar o superior imediato em assuntos inerentes a sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área; ✓ Executar outras tarefas correlatas, com mesmo grau de dificuldade, mediante solicitação do superior imediato. Requisitos e qualificações 1- Registro de Qualificação de Especialista (RQE) no Conselho Regional de Medicina ou protocolo de solicitação deste registro como Médico(a) em uma das seguintes especialidades : Clínica Médica, Emergência, Terapia Intensiva, Geriatria, Cardiologia, Pneumologia, Endocrinologia, Medicina de Família e Comunidade ou Reumatologia. OU 2- Certificado de conclusão de Residência Médica ou Título de Especialista reconhecido pela Associação Médica Brasileira em uma das seguintes áreas clínicas: Clínica Médica, Emergência, Terapia Intensiva – adulto, Geriatria, Cardiologia, Pneumologia, Endocrinologia, Medicina de Família e Comunidade ou Reumatologia. Informações adicionais Horário de trabalho: A ser definido com a gerência do setor, de acordo com a disponibilidade de escala; Salário Mensal para carga horária de 120h (24h/semana): R$11.478,70; Refeição/alimentação em refeitório próprio: participação mensal de R$ 20,00 para colaboradores com jornada superior a 6 horas; Cartão Alimentação no valor de R$ 220,00/mês + crédito extra no retorno de férias; Descontos em cursos de Graduação e Pós em instituições parceiras; Treinamentos pela Plataforma PBH; Gympass/Wellhub: disponível a partir do 4º mês de contrato; Acesso à plataforma UptoDate. Etapas da seleção*: 1- Cadastro/ candidatura na plataforma para a vaga/ Análise curricular; 2- Comprovação documental e entrevista com estudo de caso. * Todas as etapas são eliminatórias e classificatórias. Um hospital 100% SUS que se destaca pela humanização. Há quem elogie nossa estrutura de excelência, gestão inovadora e tecnologia de ponta. E sim, tudo isso impressiona. Mas, na verdade, nosso maior diferencial é o jeito de cuidar, com foco total no paciente . A essência que nos move, corredor a corredor, leito a leito, tem como bases a gestão participativa e uma equipe totalmente comprometida. Nós somos feitos de pessoas e corações, que se dedicam a receber, acolher e cuidar, diariamente. Por isso, ORGULHO! Por sermos referência para Belo Horizonte e região metropolitana e por estarmos sempre prontos e dispostos a atender, fazendo do Hospital Metropolitano Dr. Célio de Castro o melhor lugar para receber cuidado. Nossa estrutura O Hospital Metropolitano Dr. Célio de Castro (HMDCC) ocupa uma área construída de 46.000 m², com 13 andares e heliponto. São 460 leitos, sendo 80 de CTI, e 16 salas de cirurgias. O HMDCC tem perfil de atenção em urgência e emergência clínica, cirúrgica e AVC com atendimento referenciado e regulado pela Central de Internação da Secretaria Municipal de Saúde de Belo Horizonte. Somos também referência para a Rede SUS-BH e para Minas Gerais no atendimento de alta complexidade nas seguintes especialidades: clínica médica, ortopedia, cirurgia geral, cirurgia vascular, neurocirurgia, neurologia e urologia. Por ano, realizamos mais de 16 mil internações, 8 mil cirurgias, 100 mil exames de imagens e 820 mil exames laboratoriais. Modelo pioneiro O HMDCC é resultado de uma Parceria Público Privada entre a Prefeitura de Belo Horizonte e a Concessionária ONM Health, em um modelo pioneiro no Brasil.