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Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 45 anos. Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde! Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo. Vem #SERSangueVerde com a gente! Responsabilidades e atribuições Realizar a governança eficiente e integrada dos recursos críticos (materiais e/ou mão de obra); Assegurar disponibilidade, alocação estratégica e utilização racional para o cumprimento dos cronogramas e orçamentos das obras; Padronizar os processos internos relacionados a mão de obra seja própria ou empreiteiro; Gerir o planejamento e garantir o direcionamento da alocação das pessoas; Medir o desempenho da mão de obra, a fim de abastecer a cadeia de serviço, sequenciando corretamente, através de análises e alinhamentos com gestores de obras, engenheiros e áreas correlatas; Prestar orientações com o objetivo de buscar produtividade, excelência operacional e a capacitação de equipes em campo, sempre atendendo aos procedimentos de qualidade e segurança da empresa; Alimentar o time de recrutamento (MOP ou Empreiteiro) com a necessidade de mão de obra para garantir a esteira de sequenciamento; Padronizar os processos internos relacionada à gestão de materiais; Acompanhar a aderência ao planejamento de compras de materiais e gerir o plano de ação; Realizar acompanhamento e ações em relação aos desvios de consumo; Realizar acompanhamento e ações em relação ao estoque; Ser a interface entre suprimentos e obra; Realizar report mensal de resultados para as lideranças; Realizar reuniões de planejamento de curto, médio e longo prazo (Replanejamento Mensal); Atuar fortemente para a equalização de produtividade e preços/custos. Requisitos e qualificações Formação superior completa em Engenharia Civil ou Produção; Conhecimento pacote Office; Vivência anterior em obras. Informações adicionais O que você terá? • Salário compatível com o mercado; • Alimentação: Benefício Alimentação Alelo - flexível; • Saúde e bem-estar: Plano de saúde e Plano odontológico; • Mobilidade: Vale-transporte; • Incentivo à atividade física: TotalPass; • Desconto com empresas parceiras: Allya; • Modalidade: 100% Presencial; • Benefícios: Conforme convenção coletiva de trabalho; • Benefícios SER Sangue Verde: Além de nos intitularmos Sangue Verde, temos um pacote de benefícios só para a gente; • E muito mais! Conheça algumas iniciativas em Benefícios SER Sangue Verde: https://vagas-mrveco.gupy.io/ Curtiu? Candidate-se e venha para o nosso time! Mais do que casas, queremos construir respostas. Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas. Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio. Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir. Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a: • Equidade de gêneros • Equidade racial • Inclusão de pessoas com deficiência • Diversidade de gêneros e orientações sexuais Transformar a sociedade é um grande desafio. Mas, juntos, é possível. Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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