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Responsável pelo planejamento e execução de ativações para campanhas promocionais e de relacionamento, com foco em conversão para produtos digitais como SuperApp e Clube de Benefícios. Atua no desdobramento de estratégias, cronogramas e planos de ação em parceria com outras áreas. Planeja, executa e acompanha eventos, ativações e experiências nos ativos da Cidade Center Norte, assegurando alinhamento com a campanha e a jornada do cliente. Faz a interlocução com áreas parceiras para melhorias e viabilização de projetos, além de acompanhar indicadores, propondo ajustes com base nos resultados. Gere a contratação de fornecedores, incluindo negociação, prazos e entregas, além da gestão orçamentária das ações, com solicitação de contratos, controle de pagamentos e budget. Responsabilidades e atribuições Apoiar o planejamento e executar ações de aceleração do programa de fidelização, desdobrando o calendário em iniciativas operacionais com foco na digitalização e na ativação na Cidade Center Norte. Contribuir para o alcance dos resultados esperados nas ações do programa de fidelização, acompanhando a execução no campo, assegurando a qualidade das entregas e otimizando custos operacionais. Elaborar relatórios com os resultados e indicadores das ativações, eventos e campanhas, compilando dados e materiais de apoio para apresentações à gestão, facilitando a análise e a tomada de decisão. Construir o book de campanha de ponta a ponta, colaborando com o planejamento, organização operacional e análise de resultados. Apoiar a produção, inserção e atualização de materiais nos pontos físicos e canais digitais. Atuar diretamente na operação de ativações em eventos, garantindo a execução conforme os padrões estabelecidos, acompanhando fornecedores e prestadores de serviço no local. Monitorar o mercado e concorrência, analisando tendências e contribuindo com sugestões de ativações viáveis do ponto de vista físico, operacional e financeiro. Implementar ações de engajamento e relacionamento com lojistas, apoiando ativamente a execução e o acompanhamento das iniciativas. Apoiar as negociações com fornecedores junto ao time de Suprimentos, acompanhando o processo de ponta a ponta, desde a solicitação até a entrega final, garantindo o cumprimento do orçamento, o controle de contratos e a gestão dos pagamentos. Colaborar com a equipe do CN Digital nas demandas operacionais, apoiando o time de Growth na divulgação das campanhas e eventos, e o time de relacionamento comercial nas ações do clube de benefícios. Buscar oportunidades para aumento da presença de marca do clube de benefícios em espaços inovadores no mall, lojas e demais empresas da Cidade Center Norte. Apoiar no fortalecimento da cultura de sustentabilidade da empresa, respeitando as diretrizes, normas e políticas socioambientais aplicáveis. Assim, dentro de suas atribuições e responsabilidades, atuar sempre de forma ética, proativa, segura e responsável, minimizando os impactos ambientais, incidentes de trabalho, entre outros. Requisitos e qualificações Formação superior completa em Marketing, Eventos, Publicidade ou áreas relacionadas; Experiência sólida na área de Marketing, com foco em Trade Marketing, Eventos, Marketing e Ativação. Bem como, na execução e coordenação de eventos e campanhas; Necessário experiência em Shopping Center voltado para trade marketing e eventos/ativações; Informações adicionais Benefícios oferecidos: Vale Refeição; Vale Alimentação; Cartão cesta natal; Convênio Médico (Sem mensalidade e com coparticipação); Convênio Odontológico (Sem mensalidade e sem coparticipação); Programa de participação nos resultados; Licença paternidade ou maternidade estendida; Plano médico sem coparticipação para gestante; Programa para Gestantes; Auxílio Creche; VR e VA integral durante período de licença; VR integral durante período das férias; Seguro de vida; Cobertura seguro residencial Porto Seguro para emergências; Convênio PetLove (para animais de estimação); Parceria Educacional; Convênio Sesc; Folga no aniversário; Estacionamento e/ou Vale Transporte; Assistência Funeral; Parceria com a Academia Selfit (Lar Center); TotalPass e/ou Wellhub. Ficamos felizes pelo seu interesse em fazer parte da Cidade Center Norte. Estamos sempre à procura de novos talentos. Buscamos pessoas alinhadas ao nosso propósito, para atuar como donos(as) do negócio, que ajam com colaboração, entreguem o extra e que atenham abertura para inovar, para contribuir com nossas pessoas e negócios. Na Cidade Center Norte nossos valores nos unem e nossas diferenças nos potencializam como um grupo. Mais do que igualdade, buscamos equidade: aqui temos espaço para sermos autênticos(as), independente de gênero, etnia, cor, orientação sexual, credo ou deficiência. Estamos comprometidos em trazer talentos diversificados para todas as oportunidades, que estejam alinhados aos nossos valores de organização e disciplina; honestidade; trabalho e família; coragem; humildade; simplicidade; respeito; e trabalho com inconformismo. Se identificou? Candidate-se para futuras oportunidades em nosso Banco de Talentos. Quem Somos? A Cidade Center Norte é um dos mais importantes complexos de negócios da América Latina. Nascida a partir do Shopping Center Norte, um dos primeiros shoppings centers de São Paulo, atualmente a Cidade Center Norte agrega ainda o Shopping Lar Center, primeiro shopping do país voltado ao segmento de decoração; o Novotel Center Norte, rede hoteleira de alto padrão; e o Expo Center Norte, centro de exposição e convenções que atende eventos de nível internacional. Ocupando uma área de 600.000 m² no coração da Zona Norte. A Cidade Center Norte possui acesso privilegiado às marginais e principais rodovias da cidade e está localizado ao lado do Terminal Rodoviário do Tiête e apenas 13 km do Aeroporto Internacional de Guarulhos.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
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When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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