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Buscamos um Gerente Comercial. Responsabilidades e atribuições Planejar, implementar e acompanhar a estratégia comercial das marcas; Garantir o atingimento das metas de faturamento, margem, rentabilidade, volume/mix, participação de mercado e demais indicadores estratégicos; Elaborar, acompanhar e revisar o planejamento comercial, orçamento e previsões de vendas (forecast); Desenvolver novos clientes, mercados, canais e oportunidades de negócios; Prospectar e fortalecer relacionamentos com empresas de engenharia, construtoras, clientes corporativos, parceiros comerciais, órgãos públicos e clientes estratégicos; Desenvolver, revisar, implementar e garantir o cumprimento da Política Comercial da empresa; Definir estratégias de precificação, rentabilidade e posicionamento comercial em conjunto com a Gerência Geral; Monitorar tendências de mercado, atuação da concorrência e oportunidades de crescimento; Desenvolver ações para ampliação da participação da empresa nos mercados de atuação; Gerenciar os processos comerciais, promovendo sua revisão e melhoria contínua; Atuar de forma integrada com Marketing no desenvolvimento de campanhas, ações comerciais e fortalecimento da marca; Acompanhar indicadores comerciais e elaborar planos de ação para melhoria contínua dos resultados; Liderar, desenvolver, avaliar e engajar a equipe comercial por meio de feedbacks, capacitações e acompanhamento de desempenho; Identificar, desenvolver e preparar sucessores, fortalecendo a formação de novas lideranças; Disseminar a cultura organizacional, garantindo que missão, visão, valores e princípios sejam praticados pela equipe; Promover ambiente de trabalho pautado em ética, colaboração, foco no cliente, inovação e senso de dono; Representar a empresa perante clientes estratégicos, parceiros, associações, entidades de classe, feiras, workshops e eventos do setor. Requisitos e qualificações Ensino Superior completo em Engenharia, Administração, Economia, Marketing ou áreas correlatas; Pós-graduação ou MBA em Gestão Comercial, Gestão Empresarial, Marketing, Estratégia, Negócios ou áreas afins; Formação complementar em Liderança, Gestão de Pessoas, Negociação, Inteligência Comercial, Gestão Estratégica ou Gestão de Projetos; Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais. Informações adicionais Modelo de trabalho: 100% presencial