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Buscamos uma pessoa para atuar na área de Cobrança , apoiando nas rotinas de acompanhamento de clientes e controle de pendências. A pessoa candidata contribuirá para a organização dos processos e para a eficiência das atividades da área. Responsabilidades e atribuições É responsável por gerenciar a carteira de cobrança e atuar na recuperação de créditos , acompanhando inadimplência, negociações e recebimentos. Também envolve contato direto com clientes, controle de acordos, análise de indicadores e apoio na prevenção da inadimplência. Principais responsabilidades: Monitorar títulos vencidos e a vencer; Realizar cobranças e negociar condições de pagamento; Formalizar e acompanhar acordos; Controlar recebimentos e divergências financeiras; Analisar inadimplência, riscos e aging da carteira; Manter bom relacionamento com clientes durante as negociações; Acompanhar indicadores e elaborar relatórios; Contribuir para as metas de recuperação de crédito e redução da inadimplência. Requisitos e qualificações Experiência na função; Graduação em Administração, Contábeis ou afins; Desejável experiência sistema SAP S/4HANA. Informações adicionais PMB; Cesta de natal; Plano de saúde; Vale alimentação; Plano odontológico; Educação corporativa; Oportunidade de Crescimento; Descontos nos produtos internos; Vale transporte + Transporte fretado; Parcerias e convênios com condições especiais. Há mais de três décadas, nos movemos com a mesma essência que marcou o início de nossa trajetória. Em 1991, inauguramos a primeira unidade em Recife/PE, que se tornou uma das mais de 65 unidades que hoje movem vidas, sonhos e a economia em todo o Brasil. Valorizando cada trajetória, sabemos que nosso sucesso está na força, talento e dedicação de cada profissional que impulsiona a Magnum Tires e nos torna a maior referência em pneus do país. Para seguir trilhando essa estrada de sucesso, nosso compromisso com o futuro é investir hoje em desenvolvimento, valorizando a diferença, incentivando pessoas e compartilhando a busca pela excelência. Se você também acredita que a força para ir mais longe está nas pessoas, venha fazer parte dessa história.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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