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Senior Sales Executive - Logistics

cabify · Bogotá

📅 20/08/2026
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¿Quieres cambiar el mundo? Eso es exactamente lo que hacemos en Cabify. Trabajamos para que las ciudades sean mejores lugares para vivir, impulsando una movilidad más sostenible y eficiente que conecte a pasajeras/os y conductoras/es con solo pulsar un botón. Puede que algún día las ciudades no necesiten coches privados, pero hasta entonces… queda mucho por hacer. ¿Te sumas al viaje? 👉 Sobre tu equipo En Cabify Logistics somos el motor de crecimiento de nuestras soluciones sostenibles de movilidad y entregas urbanas para empresas. Diseñamos e impulsamos servicios express el mismo día y al día siguiente a través de nuestra red de motos, autos y furgonetas en Argentina, Chile, Colombia y Perú. Colaboramos directamente con marcas líderes del mercado (como McDonalds, Mercado Libre, Falabella e Inkafarma) y trabajamos con el objetivo de expandir la presencia comercial B2B, acelerando la adopción de soluciones logísticas eficientes y generando un impacto positivo en los negocios y en las ciudades. 🎯 Misión del Rol Impulsar el crecimiento del negocio logístico B2B identificando, negociando y cerrando nuevas oportunidades comerciales con clientes estratégicos, garantizando una contribución significativa a los objetivos de venta nueva y consolidando a Cabify como referente en soluciones de logística urbana eficiente. 🛠️ ¿Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión? Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales B2B enfocadas en la adquisición de nuevos clientes dentro del sector logístico. Identificar proactivamente oportunidades de negocio mediante el análisis continuo del mercado y de las necesidades del cliente objetivo. Gestionar de forma autónoma el ciclo de venta completo (prospección, cualificación, propuesta, negociación y cierre de acuerdos complejos). Construir y consolidar relaciones de largo plazo con stakeholders clave, actuando como consultoría experta en movilidad y distribución urbana. Colaborar estrechamente con los equipos de Operaciones, Producto y Marketing para asegurar la correcta implementación y optimización del servicio. 🔍 Lo que estamos buscando Alineación con nuestros principios y propósito corporativo. Experiencia demostrable de al menos 5 años en roles de ventas B2B dentro del sector logístico, transporte o plataformas SaaS B2B. Historial probado de cumplimiento y superación de objetivos comerciales y captación de nueva cuenta. Dominio de la prospección estratégica, la negociación a alto nivel y la gestión fluida del pipeline comercial. Capacidad analítica para comprender las necesidades operativas de las empresas y diseñar propuestas personalizadas basadas en datos. Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y presentación (español fluido; valorable el dominio de inglés). Autonomía, proactividad y alta orientación a resultados bajo un marco de competencies L3 ( Accountability, Focus, Impact, Empowerment y Curiosity ). 👀 Por qué Cabify es tu mejor opción 📝 Contrato indefinido con salario competitivo 💰 Variable según objetivos 🎟️ Bono de bienestar para medicina o tiendas 🌍 Horario flexible y modelo híbrido 💸 Crédito mensual para usar en la App de Cabify 🖥️ Equipo de trabajo para desarrollar todo tu talento Cabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad. ¡Únete a nosotros!
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74,689 Sales Jobs Open Right Now — Where to Look

Most are in India and the US. Here's how to pick the right one for you.

74.689Jobs
17.483IN
79%EN

WorkMundi's database shows 74,689 open sales positions globally. India leads with 17,483 jobs, followed by the US with 13,876. If you're open to geography, you have real options — but the sheer number means you need a filter. Don't apply to everything. Pick a country, a company size, and a sales model that matches what you actually want to do.

Almost 8 in 10 of these ads have their text written in English. That's useful for reading the job description and understanding what you're signing up for. But it tells you nothing about whether the role requires you to speak English with customers, partners, or your team. Ask the hiring manager directly during your first conversation.

The employers posting the most are boxlunch, SIMPLE RECRUIT, FlexBoard, and tmobile. If you see their name on a listing, you know they're actively hiring. That can work in your favor — high-volume recruiters often move faster. But volume also means competition. Your application needs to stand out.

Sales interviews almost always include a version of this: 'Tell me about a time you lost a deal. What did you learn?' Prepare a real story where you take ownership of what went wrong and what you'd do differently. Hiring managers want to see you learn, not just win.

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