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Who We Are VML is a leading creative company that combines brand experience, customer experience, and commerce, creating connected brands to drive growth. VML is celebrated for its innovative and award-winning human-first work for clients including AstraZeneca, Colgate-Palmolive, Dell, Ford, Microsoft, Nestlé, The Coca-Cola Company, and Wendy's. In 2026, VML was named Campaign’s Global Network of the Year and ranked #2 Creative Network of the Year at Cannes Lions. VML’s global network spans 55+ markets with principal offices in Buenos Aires, Kansas City, London, New York, São Paulo, Shanghai and Singapore. VML is part of WPP , the trusted growth partner for the world's leading brands. Powered by exceptional talent and our agentic marketing platform WPP Open, WPP unites cutting-edge media intelligence and data solutions, creativity, production, enterprise solutions and expert strategic counsel. For more information, please visit www.vml.com and follow along on LinkedIn #WeAreVML. Analista de SEO Sênior | Remoto Estamos em busca de um(a) Analista de SEO Sênior para integrar nosso time. Procuramos um(a) profissional com perfil analítico, colaborativo e orientado(a) a resultados, que possua sólida experiência em SEO Técnico e atuação em projetos voltados para canais digitais e Retail Media. Principais responsabilidades Desenvolver e executar estratégias de SEO Técnico , garantindo a otimização da performance orgânica dos canais digitais. Realizar auditorias técnicas e identificar oportunidades de melhoria em sites e e-commerces. Utilizar ferramentas como Screaming Frog e Semrush para análises técnicas, monitoramento e geração de insights. Acompanhar indicadores de performance orgânica, elaborando relatórios e propondo ações de otimização. Atuar em parceria com os times de Demand Planning, Planejamento, Supply, Conteúdo, Tecnologia e Retail Media para garantir a melhor performance dos canais digitais. Realizar análises relacionadas ao abastecimento dos canais digitais e acompanhar o processo de pedidos de lançamento e reposição junto às áreas responsáveis. Trabalhar com grandes volumes de dados e SKUs, transformando informações em recomendações estratégicas para o negócio. Requisitos Experiência sólida em SEO Técnico . Domínio das ferramentas Screaming Frog e Semrush . Conhecimento em arquitetura de sites, rastreamento, indexação, performance e boas práticas de SEO. Perfil altamente analítico. Domínio avançado de Excel. Experiência com planejamento de demanda, compras ou supply será considerada um diferencial. Vivência com canais digitais e gestão de grandes volumes de SKUs. Inglês avançado. Perfil comportamental Perfil participativo e proativo. Boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe. Espírito colaborativo. Organização e foco em resultados. Na VML, estamos comprometidos em promover um ambiente de trabalho totalmente inclusivo que seja gratificante e que impulsione a carreira. Acreditamos na criação de um ambiente de trabalho dinâmico que valorize a diversidade e a inclusão e nos esforçamos para recrutar uma lista diversificada de candidatos para nos ajudar a atingir esse objetivo. Teremos o prazer de fornecer adaptações razoáveis a pessoas com deficiência que precisem de uma adaptação para usar ou acessar o site de carreiras da VML ou para participar plenamente do processo de candidatura. Caso necessite de uma adaptação para concluir a sua candidatura ou outro aspeto do nosso processo de recrutamento devido a uma deficiência, entre em contato com o nosso departamento de Recursos Humanos ou envie um e-mail para (contato de RH) para solicitar uma adaptação. Ao clicar em "Enviar Candidatura", as informações que você inserir abaixo serão encaminhadas para a VML. Recomendamos que, antes de prosseguir, você consulte a nossa Política de Privacidade de Recrutamento. Residentes da Califórnia devem consultar o nosso Aviso de Privacidade de Recrutamento da Califórnia . Nestes documentos, explicamos como tratamos os seus dados pessoais no âmbito do processo de candidatura, bem como a forma como poderá atualizar ou remover as informações que nos forneceu. We believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we’ve adopted a hybrid approach, with teams in the office an average of four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process. WPP (VML) is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers. When you click "Submit Application", this will send any information you add below to VML. Before you do this, we think it's a good idea to read through our Recruitment Privacy Policy . California residents should read our California Recruitment Privacy Notice . This explains what we do with your personal data when you apply for a role with us, and, how you can update the information you have provided us with or how to remove it.
Here's where they are and how to stand out in your applications.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.