🎁 Antes de se candidatar, treine esta entrevista. Crie sua conta grátis no WorkMundi e ganhe um Treinamento de Entrevista no HelpsYouSpeak — sem custo, sem cartão. Quero meu treinamento →
📚 Feita de pessoas que transformam a educação Todas as vagas da Arco são elegíveis para Pessoas com Deficiência. O time de Engajamento/GTM, na Arco Educação, é responsável por transformar as estratégias de Go to Market e engajamento em planos de ação para as lojas B2B e B2C, conectando estratégia, operação e comunicação. Atuamos de forma transversal, articulando diferentes áreas para garantir a execução das iniciativas, acompanhando resultados e identificando oportunidades de melhoria nos processos de GTM e engajamento. No dia a dia você irá: Executar os planos de Go to Market e engajamento, transformando a estratégia em cronogramas, atividades e entregas concretas. Estruturar briefings e materiais para o time de Marketing e acompanhar a execução das campanhas. Articular com Consultores, Atendimento, Operações, Marketing e demais áreas, garantindo alinhamento e destravando entregas. Monitorar prazos, riscos e progresso das iniciativas, reportando os principais pontos para a liderança. Analisar resultados das campanhas e iniciativas, utilizando dados para apoiar decisões e priorizações. Identificar problemas recorrentes e propor melhorias para tornar o ciclo de GTM e engajamento mais eficiente. Para participar do nosso processo você precisa ter: Formação em Administração, Marketing, Comunicação, Engenharia ou áreas correlatas; Experiência em operações, marketing, projetos, GTM, CRM ou áreas relacionadas; Forte organização e capacidade de gerenciar múltiplas entregas e prazos; Boa capacidade analítica para interpretar resultados e apoiar decisões; Comunicação clara e habilidade para articular diferentes stakeholders; Perfil proativo, com autonomia para conduzir entregas e propor melhorias. Diferenciais: Vivência com Go to Market, campanhas de engajamento, CRM ou Marketing de Operações; Experiência em contextos B2B e/ou B2C; Experiência no setor de educação ou em ambientes com múltiplas marcas e sistemas; Vivência com times de Marketing e gestão de briefings e campanhas; Familiaridade com ferramentas de gestão de projetos e indicadores. REQ-20260803-008 O que você vai encontrar na Arco, além de pessoas incríveis: + Vale alimentação e/ou refeição Flash + Plano de saúde e odontológico SulAmerica + Vale transporte para vagas presenciais e híbridas + Licença maternidade e paternidade estendida + Auxílio creche + Cuidado com a saúde: parceria com a Wellhub e Zenklub + Incentivo à educação + Desconto em passagens aéreas + Parceria com plano de saúde para Pet + Acesso aos materiais didáticos Arco para filhos de colaboradores + Parcerias para MBA e Pós Graduação #MaisDiversidade Acreditamos que em um ambiente diverso e inclusivo nossas pessoas serão mais felizes, engajadas e com mais chances de atingir o seu máximo potencial . Por isso, aqui na Arco, respeitamos e valorizamos a igualdade de direito, reconhecemos as singularidades e acreditamos que todas as pessoas podem contribuir para o nosso propósito. #VemPraArco
Here's where they are and how to stand out in your applications.
19.149Jobs
10.110BR
2%EN
Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.