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ANALISTA DE MARKETING DIGITAL Para empresa de servicios Buscamos una persona apasionada por el marketing digital, con iniciativa, creatividad y ganas de hacer que las cosas sucedan. Alguien que disfrute proponer ideas, impulsar acciones y trabajar de forma cercana con las distintas áreas de la empresa para transformar necesidades comerciales en comunicaciones efectivas. Valoramos especialmente perfiles que incorporen la inteligencia artificial y otras herramientas digitales como parte natural de su forma de trabajar, aprovechando la tecnología para optimizar procesos, agilizar la producción de contenidos y potenciar la calidad y el impacto de las acciones. ¿Cuál será tu desafío? Serás responsable de acompañar la ejecución del plan de marketing, asegurando la correcta implementación de campañas, contenidos y acciones de comunicación en los distintos canales digitales. Trabajarás en conjunto con las áreas de servicio para comprender sus necesidades y transformarlas en propuestas de comunicación alineadas con la estrategia de marca. Además, esperamos que aportes nuevas ideas, identifiques oportunidades de mejora y promuevas formas de trabajo más ágiles e innovadoras, integrando herramientas que contribuyan a optimizar la gestión del área. Principales responsabilidades * Ejecutar y dar seguimiento al plan de marketing. * Gestionar las redes sociales y la comunidad digital. * Crear, adaptar y publicar contenidos para los distintos canales de comunicación. * Desarrollar piezas gráficas y audiovisuales para la difusión de servicios y campañas, asegurando la calidad visual y la coherencia de marca. * Integrar herramientas de inteligencia artificial y otras tecnologías que permitan optimizar la producción de contenidos, mejorar la eficiencia y potenciar los resultados. * Administrar y actualizar los contenidos del sitio web. * Brindar soporte a las distintas áreas de la empresa en sus necesidades de comunicación y difusión. * Ejecutar campañas digitales y realizar el seguimiento de sus resultados. * Elaborar reportes e indicadores de desempeño para analizar el impacto de las acciones e identificar oportunidades de mejora. * Proponer nuevas iniciativas, formatos y acciones que contribuyan al crecimiento y posicionamiento de la marca. ¿Qué buscamos? * Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o carreras afines (finalizada o en curso avanzada). * Experiencia mínima de 2 años en posiciones de Marketing Digital. * Experiencia en gestión de redes sociales y campañas digitales. * Manejo de plataformas de pauta digital (Meta Ads y Google Ads). * Buen criterio estético y experiencia en creación de contenido gráfico y audiovisual, especialmente video corto. * Manejo de herramientas de analítica y métricas digitales. * Experiencia en el uso e integración de herramientas de inteligencia artificial aplicadas al marketing, orientadas a optimizar procesos, agilizar la producción de contenidos y mejorar la calidad de las entregas. * Interés por mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías, tendencias y herramientas digitales. * Excelente nivel de redacción. * Perfil organizado, proactivo, autónomo y orientado a resultados. * Capacidad para trabajar en equipo y relacionarse con distintas áreas de la organización. Nos gustaría encontrar a alguien que... • Tome la iniciativa y proponga nuevas ideas. • Cuestione la forma tradicional de hacer las cosas y busque constantemente oportunidades de mejora. • Disfrute combinar creatividad, análisis y tecnología para generar mejores resultados. • Vea la inteligencia artificial como un aliado para potenciar su trabajo diario. • Tenga una actitud de aprendizaje continuo y ganas de innovar. • Se sienta cómodo trabajando en un entorno dinámico, con múltiples proyectos y desafíos.
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Singapore alone has 5,920 of them. India has 3,543. The US has 2,443. If you're looking at a marketing role, geography matters: check WorkMundi's location filters to see which regions match your visa status and timezone. Don't apply everywhere; apply where you can actually work.
Four employers are posting at scale: SIMPLE RECRUIT (1,205 jobs), ROYAL ORG PTE. LTD. (795), SKILLMATCH RECRUITMENT (435), and jobgether (371). If you see a job from one of these names, you're looking at a company that hires marketing roles repeatedly. That's a signal of stability—and a chance to learn their hiring patterns across multiple openings.
In your interview, expect this question: 'Tell us about a time you measured the success of a campaign.' Marketing hiring managers ask this because they want proof you think in metrics, not hunches. Come with a real example—conversions, clicks, revenue, engagement rate, cost per acquisition—pick the metric that mattered most. Show you track what you do.
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