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En EVOL nos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero de Datos GCP para incorporarse a un proyecto clave de modernización y analítica de datos en una importante empresa del rubro de Restaurantes, Retail y Fast Food. Si tienes experiencia sólida construyendo pipelines en Google Cloud Platform , optimizando arquitecturas Lakehouse/Data Warehouse y trabajando con Python, ¡esta oportunidad es para ti! Responsabilidades y Actividades: Construir pipelines y procesos de extracción, transformación y carga (ETL/ELT) utilizando bases de datos relacionales y no relacionales. Crear componentes de automatización para pipelines que garanticen la integridad de los datos en entornos On-Premise y Cloud (Lakehouse & Data Warehouse). Proponer y elaborar diseños lógicos y técnicos de soluciones de datos alineados con la arquitectura corporativa. Definir aplicaciones y soluciones de infraestructura TI orientadas a modelos de datos. Investigar e incorporar nuevas herramientas y tecnologías cloud para la mejora continua del equipo. Experiencia mínimo de 2 años desarrollando procesos de procesamiento de datos Batch y/o Near Real-Time en Google Cloud Platform. Mínimo 3 años de experiencia desarrollando soluciones de datos con Python. Mínimo 3 años de experiencia en la implementación y modelado de Data Lakes, Lakehouse o Data Warehouses. Mínimo 2 años aplicando buenas prácticas de desarrollo de software (versionado, modularidad, documentación). Disponibilidad para trabajar híbrido en Lima, Miraflores (2 veces a la semana). Beneficios: Ingreso a planilla desde el primer día EPS cubierta al 100% para el titular Trabajo Híbrido Excelente clima laboral y actividades de bienestar "Cabe informar que el postulante afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N° *, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de RRHH y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección". MIMP y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según la descripción del puesto. En cumplimiento de la Ley N.o *, Ley de Protección de Datos Personales, y su Reglamento, autorizo a TS NET S.A., con domicilio en Av. Javier Prado Este N° **, Urb. San Borja Norte, San Borja, Lima, a recopilar y tratar mis datos personales con la finalidad de gestionar los procesos de reclutamiento, selección y evaluación de personal, incluyendo su análisis, verificación, comunicación durante el proceso y eventual consideración en futuras convocatorias. He sido informado de que mis datos serán almacenados en el banco de datos "Postulantes a puestos de trabajo", Código PJ- y se conservarán hasta que solicite su cancelación. Asimismo, se me ha informado que mis datos no serán transferidos, salvo obligación legal. Reconozco que el suministro de mis datos es necesario para las finalidades indicadas. Finalmente, declaro conocer que puedo ejercer mis derechos de Acceso, Rectificación, Cancelación y Oposición, así como revocar mi consentimiento, mediante solicitud al correo o por escrito en las oficinas de la empresa. #J-***-Ljbffr
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31.687IN
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That number is real. WorkMundi's database shows 144,883 open engineer roles across the world. India has the most with 31,687 jobs, followed by the United States with 30,084. If you just finished reading one job ad and felt paralyzed by choice, you're not alone—but this scale is actually an advantage. It means you can afford to be selective.
Start by geography and language. The majority of engineer ads—117,837 of them—have the job posting text written in English. Use that as one filter, but remember: the ad text language tells you nothing about whether the role actually requires you to speak English day-to-day. Read the job description carefully. Then check which countries have the volume you're targeting. Singapore, Poland, and Australia round out the top five after India and the US.
Next, learn who's hiring. Accenture has posted 2,801 engineer roles. andurilindustries, speechify, and jobgether are also actively recruiting. If you're applying to one of these names, research their hiring patterns and interview style before you apply. That homework pays off.
When you interview, expect the question every engineer hears: 'Tell me about a time you had to debug a problem that wasn't in your job description.' Have a specific story ready—not a general one. Name the tools, the deadline pressure, and what you learned. Hiring managers listen for whether you see problem-solving as part of the role itself, not a favour.