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Puestos Vacantes: Coordinador Administrativo De Aeronautica

Grupo Consenso · Ecuador

📅 16/08/2026
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Buscamos personal preparado, que puedan convertir los desafíos en oportunidades, que crean en sí mismos y tengan talento para emprender cualquier actividad o acción. Buscamos aspirantes que tengan el deseo innato de aprender, desarrollarse, cambiar, innovar para crear una historia de éxito tras otra y crear una historia junto a nosotros. Somos una organización que ofrece igualdad de oportunidades en el empleo. Para más información sobre nuestras vacantes, visite nuestro sitio de carrera . Objetivos del cargo "Coordinar y controlar los procesos administrativos, financieros, documentales y logísticos relacionados con la operación aeronáutica, asegurando el uso eficiente de los recursos, y el cumplimiento de las políticas internasCoordinar y controlar los procesos administrativos, financieros, documentales y logísticos relacionados con la operación aeronáutica, asegurando el uso eficiente de los recursos, y el cumplimiento de las políticas internas Responsabilidades del puesto Coordinar las actividades administrativas del área aeronáutica, controlando el presupuesto asignado Coordinar con los distintos proveedores de mantenimiento, combustible, handing, aeropuertos y otros servicios aeronáuticos Apoyar en la planificación administrativa de vuelos y operaciones especiales Gestionar los requerimientos de bienes, servicios, equipos y suminisros Competencias Organizacionales Orientación al Cliente Interno y Externo Trabajo en Equipo Competencias Específicas Pensamiento Analítico Educación Título académico en INGENIERO COMERCIAL Experiencia 3 años Empresas aeronátucias, aerolíneas, aeropuertos Conocimientos seleccionables Viaje requerido: Ofrecemos igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por ley.
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