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Buscamos personal preparado, que puedan convertir los desafíos en oportunidades, que crean en sí mismos y tengan talento para emprender cualquier actividad o acción. Buscamos aspirantes que tengan el deseo innato de aprender, desarrollarse, cambiar, innovar para crear una historia de éxito tras otra y crear una historia junto a nosotros. Somos una organización que ofrece igualdad de oportunidades en el empleo. Para más información sobre nuestras vacantes, visite nuestro sitio de carrera . Objetivos del cargo Analizar, planificar y monitorear la información financiera, proporcionando recomendaciones, estableciendo planes de acción y alertando a la organización para la oportuna toma de decisiones. Responsabilidades del puesto Brindar soporte al proceso de planificación financiera, así como a estudios financieros que la compañía requiera. Analizar los estados financieros, y monitorear los indicadores con la finalidad de recomendar y gestionar planes de acción ante desviaciones en las métricas. Realizar la evaluación de proyectos de la empresa. Preparar pronósticos o presupuestos de estados financieros a corto y mediano plazo. Proponer información financiera al jefe inmediato que contribuya a mantener y mejorar las relaciones con sus clientes internos. Competencias Organizacionales Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Competencias Específicas Pensamiento Analítico Impacto e Influencia Planificación Búsqueda de Información Educación Título académico en INGENIERO COMERCIAL o CONTADOR/A Y / O en INGENIERO FINANCIERO Experiencia 2 AÑOS Conocimientos seleccionables CS: Conocimiento contable y tributario CS: Finanzas corporativas CS: Formulación y evaluación de proyectos de inversión CS: Proceso de presupuestación de la empresa CS: Procesos internos de la empresa (logístico comercial postventa) Viaje requerido: 0% Ofrecemos igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por ley.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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