🎁 Antes de postularte, practica esta entrevista. Crea tu cuenta gratis en WorkMundi y recibe un Entrenamiento de Entrevista en HelpsYouSpeak — sin costo, sin tarjeta. Quiero mi entrenamiento →
En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar estamos en búsqueda de COORDINADOR(A) DE MARKETING Y COMUNICACIONES – TEUSAQUILO para empresa dedicada a proveer tecnología, plataformas de e-learning y soluciones de bibliotecas digitales. Profesional en Publicidad, Marketing, Comunicaciones o carreras afines, con especialización en Publicidad, Marketing, Marketing Digital, Dirección de Marketing o carreras afines -Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en Marketing, Comunicaciones o relacionadas Funciones: Planear y ejecutar la estrategia de marketing: Diseñar, implementar y hacer seguimiento al plan de marketing anual alineado con los objetivos comerciales y corporativos Gestionar la marca y el posicionamiento corporativo: Velar por la coherencia, consistencia y evolución de la identidad de marca en todos los puntos de contacto Gestionar los canales de comunicación y contenidos: Administrar los canales propios y digitales de la organización, generando contenidos relevantes y de alto impacto Relacionamiento con aliados, clientes y actores del ecosistema editorial: Fortalecer los vínculos estratégicos con actores clave del sector para ampliar el alcance e impacto de la marca Coordinar proveedores y presupuesto de marketing: Asegurar la operación eficiente del área, gestionando recursos humanos, técnicos y financieros Garantizar la coherencia de uso del manifiesto de marca de la organización y la actualización propia y del equipo en nuevas tendencias Desempeñar funciones afines Horario: lunes a viernes (42 horas semanales) Salario: Entre $*** a $* (dependiendo la experiencia) + prestaciones de ley Tipo de contrato: Fijo Modalidad: Presencial Lugar de trabajo: Teusaquillo #J-***-Ljbffr
Here's where they are, who's hiring them, and what to say in your interview.
27.322Jobs
5.920SG
62%EN
Singapore alone has 5,920 of them. India has 3,543. The US has 2,443. If you're looking at a marketing role, geography matters: check WorkMundi's location filters to see which regions match your visa status and timezone. Don't apply everywhere; apply where you can actually work.
Four employers are posting at scale: SIMPLE RECRUIT (1,205 jobs), ROYAL ORG PTE. LTD. (795), SKILLMATCH RECRUITMENT (435), and jobgether (371). If you see a job from one of these names, you're looking at a company that hires marketing roles repeatedly. That's a signal of stability—and a chance to learn their hiring patterns across multiple openings.
In your interview, expect this question: 'Tell us about a time you measured the success of a campaign.' Marketing hiring managers ask this because they want proof you think in metrics, not hunches. Come with a real example—conversions, clicks, revenue, engagement rate, cost per acquisition—pick the metric that mattered most. Show you track what you do.
16,882 of these 27,322 job ads have text written in English. That's the ad itself, not necessarily the language the job requires. Read the job description carefully to confirm what languages the role needs.
