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Técnico de Nivel Superior en Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín. Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares dentro de empresas de servicios para la minería. Experiencia comprobable en procesos de acreditación para BHP Minera Escondida. Manejo de plataformas de acreditación y gestión documental. Conocimientos de Microsoft Office, especialmente Excel y Word. Persona organizada, responsable, con atención al detalle.